昨天我已经提交了离职申请，人事要求12-29再找她办离职，我同意了。今天通知我们从明天开始实行倒班制，12个小时1个班，就是1天2个班，三个人倒。这要说的话我们要上一个白班一个晚班，1周平均工作时间为56个小时。我以合同规定每天8小时，周六日休息为由拒绝接受这样的倒班，但是人事说，所有的合同都一样，只是劳动局要求
我是公司员工，今天我们上司帮我叫到办公室把我调车间我没同意，他就说要劝退我，公司这样算不算单方面违约？还有我是经过公司培训的，他还要我付培训费。
这样的行为算不算公司违约？我们该怎么办？我们能不能得到赔偿？
我们于2009年8月应聘到安阳运输有限公司八分公司试用期满后，2009年10月与公司签订劳务合同，由于经营不善亏损，公司再没有任何通知的情况下，与01年12月20号将车卖掉，然后要调到别的分公司和线路，我们该怎么办？这算不算公司违约，能不能得到我们应得的赔偿？ 我们于2009年8月应聘到安阳运输有限公司八分公司试用期满后
我租了四间门面房，在租期内用木板隔开一间转租，租凭合同上写“原则上不能破坏结构”也没有写不能转租转让，这样我算不算违约？
我是2010年7月离校的毕业生，在校时曾与一个事业单位签订了三方协议，并已得到派遣证，但毕业后到单位上班三天，没办理任何手续，之后便离开了单位，这是不是已经违约了？现在过了几个月的时间了 ，在外地找到新的工作，需要办人事代理，不知道该怎么办了？求助
我和先生打算卖房，收取了买方12000元定金，但中介迟迟没有结果，都一个多月了才说对方的银行贷款批不下来，我们因为看好了别的房子也付了定金，签合同的日子也快到了，因为没多的钱也只能泡汤了，所以我们不算卖房子，想终止合同，请问这样算违约吗？
请问下我与房东的合同期未满房东与他人商量要兑店并开出具体金额算不算违约，我是否可以退租并要求赔偿经济
我与房东签订并支付1年的房租，现在才过去3个月，房东就私下与别人商议兑店的事并且开出兑店的具体金额，当时签订的合同中有些必须提前通知我们并且妥善安排，我们去问房东时，他却说他们没有登广告说要兑店，之前的是闲聊不算是违反合约。而且他因为不想干了，每天都很晚来开门，一般都是吃完中午饭才来，晚上很晚就关门，
请问下我与房东的合同期未满房东与他人商量要兑店并开出具体金额算不算违约，我是否可以退租并要求赔偿经济
我与房东签订并支付1年的房租，现在才过去3个月，房东就私下与别人商议兑店的事并且开出兑店的具体金额，当时签订的合同中有些必须提前通知我们并且妥善安排，我们去问房东时，他却说他们没有登广告说要兑店，之前的是闲聊不算是违反合约。而且他因为不想干了，每天都很晚来开门，一般都是吃完中午饭才来，晚上很晚就关门，
他说的口头上与他人协商并开出价格没有实质行动打广告之类的不算违约说法成立吗
我与房东签订并支付1年的房租，现在才过去3个月，房东就私下与别人商议兑店的事并且开出兑店的具体金额，当时签订的合同中有些必须提前通知我们并且妥善安排，我们去问房东时，他却说他们没有登广告说要兑店，之前的是闲聊不算是违反合约。而且他因为不想干了，每天都很晚来开门，一般都是吃完中午饭才来，晚上很早就关门，
房租未到期但提前一个月通知房东，算不算违约？ 我们合同签的一年。交了2个月的押金和半年的租金。我住了5个月后决定不租了，并通知了房东。房东同意也没有提出赔偿事宜。但到半年时间结清费用的时候提出要按照合同条款，让我赔付一个月的租金。我经过他当时的同意，算不算协商解决？他最后时刻说按合同执行合理，并认为我
