这位律师好，我是一名还在试用期内的新员工，由于在工作期间内和公司做的久的员工发生矛盾对方动手打了我

这位律师好，我是一名还在试用期内的新员工，由于在工作期间内和公司做的久的员工发生矛盾对方动手打了我，我出于自保还了手，公司要辞退我，请问公司的做法合理吗

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20150508fn9
提问时间：2015-05-08

员工试用期内工作考核不合格辞退，离职后发现在职期间已经怀孕，请问公司是否需要赔偿?或者员工想要回来工作，公司是否必须同意？

XUEERZHANGZHANG 已过期 2013-05-28 回复(7)

在公司上班时间，由于工作冲突致使路过的一名员工受轻伤，医院病历上有打架，不能走工伤。医院也不同意修改病历，怎么办？受伤人没有参与打架，工伤怎么解决！

ask20141226q9e 已过期 2014-12-26 回复(6)

座公司员工车下班发生交通事故对方负全责，住院期间公司不给计工时合法吗？

ask20150102vk5 已关闭 2015-01-02 回复(0)

座公司员工车下班发生交通事故对方负全责，住院期间公司不给计工时合法吗

ask20150102vk5 已过期 2015-01-02 回复(2)

公司员工工作期间同客户发生口角从而引发肢体冲突，多名员工在与客户冲突中造成客户肋骨断了4根，事发时是晚上客户看不清到底是谁踢的他，事后要到店里指认踢他的人当晚由于感冒身体不舒服没有参与其中，如果指认到我我要承担责任吗？

ask201501122a5 已关闭 2015-01-12 回复(0)

在工作期间，与顾客发生矛盾以至于发生肢体冲突，一名64岁阿姨殴打本店员工导致受伤。请问应该如何赔偿

ask20150127cqn 已过期 2015-01-27 回复(2)

你好。请问我爸爸是黄金公司的一名井下作业的员工，由于工作当中受了工伤，就在养伤这段时间爸爸被公司辞退了，可公司并没有赔偿工伤款项。现如今爸爸经法医鉴定9级残疾。请问公司该赔偿爸爸多少钱呢？

ask201503252wa 已过期 2015-03-25 回复(1)

我在快递公司上班工作5年，去年12月在下班在宿舍期间发生脑梗死中风，住院厂里员工募捐了16000元。看病用了30000元左右，出院后拿单去厂里报，厂里因没买社保不给报，还将我无故开除，现在我已无劳动能力，在家修养，请问我可以问公司索赔一点医药费吗，现在每月吃药600余元

ask20150406kjr 已过期 2015-04-06 回复(4)

在试用期内的普通员工旷离还能不能继续在厦门其他公司工作？（且有社保）

ask20150408vzb 已过期 2015-04-08 回复(1)

ask20150505w04 已过期 2015-05-05 回复(3)