我在签订劳动合同之前签订了一份培训协议，里面说是总得培训费用是20000元，我的培训期是一年，在培训结束后还要为服务4年，现在我只工作了3年，也就是服务了2年，就想离职了，按照协议的赔偿计算方法，我还要赔10000元违约金，这样合理吗？是不是一定要赔？
我与公司签订了委托培养协议，约定我在学校的学费由公司统一发放，毕业后就必须到公司去服务5年，如果未服务到5年违约金1万元和退还学费。。。现我提出辞职（未提前一个月），我要赔偿多少钱？公司下一步会如何对我进行措施（比如是仲裁还是起诉？）我该怎么办?
我在本单位12年7月份签订竞业协议，协议规定2年内去同行业需赔偿近一年所有收入工资的2倍，反之补偿基本工资20%（集团公司的下发的标准）。 本人于14年6月30日提出辞职申请，公司要求赔偿17万后才能办理离职手续。 下面有几个疑问： 1、竞业协议纳入的人群 是高级管理 高级技术和其他负有保密职责人员。本人工
关于农村务工（没有签署协议or合同）发生工伤的医药费赔偿问题
您好，我爸在农村帮邻居砌墙的时候，不小心被墙线上绑着的钉子扎进了眼睛，花费了很多医药费，而且对视力造成了严重的影响。我想请问下医疗费应不应由我邻居承担，而且能不能要求其进行适当的赔偿？
一起交通事故，伤者可能是植物人，目前达成协议，肇事方的保险范围内全额赔偿伤者，超出保险范围，伤者自负，这样的协议是否受法律保护，就是说法院宣判的话是否成立。肇事方为全部责任。另，如果伤者死亡，协议是否生效。
请问，出车祸后三个月与保险公司签协议关于赔偿问题，签了两个多月后钱未到账
请问，出车祸后三个月与保险公司签协议关于赔偿问题，签了两个多月后钱未到账，他方又想更改协议，我方要按笫一协议拿到钱后再签，可是他方说没钱托着，我想问我是不是不可以再起诉，他们是不是就可以这样五千元托个十年八年
