请问 我交了辞职单给领导，领导没有上交人事部 我该从哪天开始
请问 我交了辞职单给领导，领导没有上交人事部 我该从哪天开始算离职
我提前30天，向公司书面提出辞职，辞工单上交了，领导没有批，我怕等我到期后不让我走。我需不需要准备一
我提前30天，向公司书面提出辞职，辞工单上交了，领导没有批，我怕等我到期后不让我走。我需不需要准备一些能证明我辞工的东西。我怕他们时候不承认我上交过辞工单。
我提前30天，向公司书面提出辞职，辞工单上交了，领导没有批，我怕等我到期后不让我走。我需不需要准备一
我提前30天，向公司书面提出辞职，辞工单上交了，领导没有批，我怕等我到期后不让我走。我需不需要准备一些能证明我辞工的东西。我怕他们时候不承认我上交过辞工单。
您好，请问下！ 在私营企业上班！ 老板必须提前1个月说辞职，但是我开始说过但是没有走
您好，请问下！ 在私营企业上班！ 老板必须提前1个月说辞职，但是我开始说过但是没有走，现在想走，他又不准！怎么办？
请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了
请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了，她同意了，却不发工资，我说到劳动局告，她说情愿罚，但工资绝不会给
请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了
请问，没有合同的公司，刚开始面试来辞职也没说提前一个月说，现在辞职了，她同意了，却不发工资，我说到劳动局告，她说情愿罚，但工资绝不会给
我是公司的人事，书面提出离职已经一个月了，但是领导以没有招聘到接替的人为由不放我走，请问应该怎么处理
您好，我是公司的人事，于上月初书面提出离职，老板当时让我考虑下，过完春节后回来后我对老板说明已经在招聘人接替我的岗位了，但是因为我们这个行业的局限性加之老板对此岗位要求高但工资却很低，不是很好招人，所以面试了不少人，但是一直没找到合适的人选。本月底因为我自己有事情必须花一周左右时间去一趟其他城市，但
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司
请问我工作和公司签订的有合同。过年后我离职了。没有辞职。就跑另一家公司。请问我要承担责任吗？
跟公司签订劳动合同后，在试用期内跟领导说了辞职，第二天就没有去了
跟公司签订劳动合同后，在试用期内跟领导说了辞职，第二天就没有去了，这样做违反吗？劳动合同签订的时候，合同里面关于工作年限，薪金，都是空白的，就让我们签字
跟上级口头说辞职，上交过辞职报告，但自己也没有备份过。只有微信记录
跟上级口头说辞职，上交过辞职报告，但自己也没有备份过。只有微信记录，老板一直拖了半年，现在真的不想带下去了，想要直接离职，老板有权利扣留我工资或者要求我赔偿损失吗？
