我是一名海员，不想在原来公司上班了，想到另一家公司去。由于办合同到期解除手续时，本人可能会不在家。可以等到本人到家后，推迟一段时间办理解除手续吗？如果可以推迟办理，最多可推迟多长时间呢？
劳动合同到期后，公司先提出不续签后来也未提出不续签，可就是不给我办理相关手续，我该怎么办
情况如下： 1.我在分公司上班，因分公司没有接受档案和缴纳五险一金能力，故让总公司接收和缴纳，当然我签的合同也是和总公司签的，盖的是总公司的章，和总公司法人的章，一共是签了三 年。 2.由于我2010.10.31号合同到期，总公司提前不到一个月给我下了一个“劳动合同终止书”，通知我11月5日前去总公司办理劳动关系
合同到期公司不续签，并且不给办理离职手续，和下家单位签订合同违法吗
我在原单位的合同4月份到期，公司并没有续签劳动合同，在7月底之前申请辞职，公司不给办理，8月2号找经理办，经理不给办，之后应聘到下家单位，现在已经和下家单位签订劳动合同，该怎么办？？？最快的方法是什么
合同到期没有续签,提出辞职,未接受,年前辞职年后换工作,原单位不承认辞职不给办理离职手续
和原单位合同到期后，公司没有续签,继续工作3个月后提出辞职,未接受,最后在年前辞职（没有书面的辞职报告），年后用两天交接（工作年前就做完了，手上没有未完成的事情），第一天交接得差不多了，又让第二天再去又说没有提前一个月辞职不能办离职证明；这个时候已有新的单位，要求第三天必须报道。现在在新单位工作，但是原
合同到期，2个月没有续签，拖欠工资3个月，现在我个人不想继续干了如何办理离职手续？
我有两个问题麻烦问一下： 1、我合同6月30日到期，因为拖欠工资，不想续签了，一直没签，到现在8月30日了，6月份以来的这几个月的工资一直没发，劳动保险从5月份以来的一直没交，现在我要办离职的话工资怎么要？公司一直拖着不给怎么办？ 2、如果办离职的话我需要提前写离职报告吗？还是交接好了就可以走？具体需要办理哪
请问：我父亲55岁办理的退休手续。后被1单位返聘干了7年，有合同切合同未到期
请问：我父亲55岁办理的退休手续。后被1单位返聘干了7年，有合同切合同未到期。现因冠心病单位要终止合同。问：5560合同期间有无经济补偿金？谢谢！
我的情况是： 我的合同期是2011年7月到2013年7月，我在2012年3月直在单位A直接请假后就去朋友C公司上班，而且我的合同是甲方是人才中心A的公司名，乙方是我，我和人才中心B签的，在一国企是劳务派遣。我在合同期结束后去人才中心办理养老金转出到新单位，人才中心让我去原先单位A办理离职才能和人才中心B办理养老保险转出
上个月刚去续签了一年的合同，现在就又叫我们去办理编外手续，自动离职书，我们不肯签，因为一签了我们就更不得失业金了。公司也已经拖欠了我们两个月的工资没发了，又不肯开失业证明给我们去办理失业金，现在还放话出来，不签就调岗！这不是变相的逼我们自离吗？有没有什么法律途径可以帮助到我们！争取我们的利益！谢谢~
公司1月中旬通知我合同到期（3月31日）后不跟我续签了，如果我2月2号办理离职
公司1月中旬通知我合同到期（3月31日）后不跟我续签了，如果我2月2号办理离职，能拿到赔偿金吗
合同到期，公司提出不续签合同，到时间后是公司催我办手续呢还是
合同到期，公司提出不续签合同，到时间后是公司催我办手续呢还是我自己主动去办手续？
