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公司开除员工赔偿问题

我2010年4月份在一家广告公司上班,之前一直未签订劳动合同,直到2010年8月才签订合同,签订之后公司一直未购买任何保险,2011年1月24日公司突然将我开除,我想咨询一下这种情况我应该得到经济赔偿吗?如果有的话,有哪些赔偿呢?

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:labixiaoxin2
提问时间:2011-01-26
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关于公司开除员工的赔偿问题

因为3天没去上班.也没有办什么手续.现在公司开除我.这个情况公司 要赔偿吗?赔偿的话 依据是 什么? 签了2年的合同 5年工龄 那么 可以领取 失业金吗

haimen 已过期 2009-01-20 回复(3)

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公司没理由的开除了我老公(给出的理由是工作态度有问题) 他并没有和公司签劳动合同,因为公司给谁都不签,但给员工缴纳三金,10月18号领完工资,21号被开除,现在马上要去领10月份干的18天的工资,想问下 是不是除了领这18天的工资之外,还应该给赔偿?是赔偿多少呢? 我老公在这家公司干了有一年半

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dawedawe 已过期 2010-11-20 回复(2)

请您输入问题标题员工在公司上班时员工宿舍被盗,请问公司要赔偿吗

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woyo 已过期 2010-11-24 回复(1)

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69022629 已关闭 2010-11-26 回复(0)

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yHZ5477 已过期 2010-12-15 回复(3)

开除严重违反公司制度的员工,企业需要赔偿吗?

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