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没签合同、工作了半年以上 提前辞职不让走怎么办

工作半年,公司压着保证金6000元,提前一个月辞职了,老板不发钱 也不让走 怎么办

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:薰衣草的守候917
提问时间:2015-03-15
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没签合同工作了6个月,要辞职经理不签,人力资源部不让走怎么办

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短信用户 已过期 2013-12-24 回复(4)

工作半年、未签合同、未买社保,辞职也需提前30天?

入职时签订了《员工入职表》,试用期满2个月时申请转正,但公司以影响集体员工情绪为由拒绝。待1个月又10天后,公司才让我签劳动合同,但因合同中薪资(底薪+提成)没填写具体数额,辞职需提前60天申请等不合理条约,本人拒绝签名。公司回复:不合同不买社保,商议无效后不了了之。现在已工作满6个月,本人提前4天申请辞职

SlimShadyDC 已解决 2014-10-18 回复(2)

合同没有到期想提前辞职,医院扣押护士证怎么办?

我在一家私立医院上班,签了为期三年的合同,才在才满一年,想提前辞职,医院不同意,扣押我的护士证,怎么办?现在非常苦恼,谢谢!

faithfu55 已过期 2015-02-26 回复(1)

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签了合同,我找到了一份新工作,现在的工作需要辞职,但是没有提前书面申请

签了合同,我找到了一份新工作,现在的工作需要辞职,但是没有提前书面申请,公司还有我二月份的一个月工资,还有三月份几天工资,没有培训技术,也没有签什么保密协议。公司应该扣多少工资呢,

ask201502286tc 已关闭 2015-02-28 回复(0)

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想办理辞职 目前在一家公司工作半年,还没有正式转正,由于个人原因想办理离职,不知道该怎么去执行。另外公司是二级保密单位。目前主要担心我单方面提出解除劳动合同,公司会不会要求我赔偿。签订劳动合同时要求工作不满5年的需要退还全部住房补贴,在面试求职时签的是学校的三方,备注是5年,违约赔偿金是5000元。求律师

ask20150303tgx 已关闭 2015-03-03 回复(0)

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ask201503063q6 已过期 2015-03-06 回复(8)

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ask201503063q6 已过期 2015-03-06 回复(7)

签了劳动合同,合同签的是一年,但是上面有一条是至少工作半年,离职需要提前一个半月说

签了劳动合同,合同签的是一年,但是上面有一条是至少工作半年,离职需要提前一个半月说。但朋友看了合同说被坑了,上面没有写清楚如果乙方违约需要赔偿什么,很多东西没写清楚,现在不想去了,应该怎么办?需要赔偿幼儿园吗?

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三年合同到期快一年,现在还在公司工作想辞职,该怎么办

2011.5.3到的公司,签订合同是3年,到2014.5.3到期,公司要续签合同,但是由于工资底一直没有续签合同,现在还在职至今公司没有回应,现在提出辞职申请,公司还安排活,要求把活做完一个月的时间交接,这种情况下,作为员工该怎么办

999999++ 已过期 2015-03-11 回复(10)
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