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我老公是自来水公司的员工,去年六月签的劳动合同,现在到现在还没到期

我老公是自来水公司的员工,去年六月签的劳动合同,现在到现在还没到期,自来水公司就单方解雇了他,请问,有没有什么赔偿

问题状态:已过期 回复 (7)
提问人:ask20150216dud
提问时间:2015-02-16
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公司员工合同到期,提出不再续签,公司需发终止劳动合同通知书吗

llll 已解决 2009-11-05 回复(4)

签订一年的劳动合同未到期,公司提出业务淡季,先放员工无薪长假,员工该得到哪些赔偿

你好,我于今天3月底来广州市一家4A级的第三方物流公司工作,试用期2个多月后,就转正了,于6月1日开始签订劳动合同,终止到2011年5月31日。工作上领导和同事都是认可的,但6月29日下午,人事部经理找我谈话,反映目前是公司的淡季,恰好又有一个客户(TCL)从7月1日起不再我司发货,因TCL王牌是个大客户,之前都是由一个同

胡女士的 已过期 2010-06-30 回复(2)

固定期合同到期后员工提出要签无固定期劳动合同,公司拒绝聘用员工如何赔偿

员工96年进入我司,08年1月1日与公司签订了3年期的劳动合同,现合同将于年底到期,员工提出签无固定期。公司则要求合同到期终止,不再聘用该员工。公司该如何赔偿?是否会被认定为“员工提出签无固定,公司未同意,视为公司已同意签订了无固定”从而导致公司违法解除了无固定的劳动合同,需要从96年开始给员工双倍的赔偿金

yifanlili 已过期 2010-08-18 回复(6)

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jin465045847 已过期 2010-10-14 回复(1)

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海儿不怕 已关闭 2014-12-23 回复(0)

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你好,我们公司现在因为没生产计划,要辞退部分员工。但是我们来的时候不知道签的合同是不是到期了。现在马上到年底了。也没地找工作了,请问他们这样做合法吗。我们什么补偿也没有吗。谢谢

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ask201502128n5 已过期 2015-02-12 回复(4)

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我老公是自来水公司的员工,去年六月签的劳动合同,现在到现在还没到期,自来水公司就单方解雇了他,请问,有没有什么赔偿

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