我一个在内地工作的台湾朋友,现在被限制入境大陆,已经问过出入境管理部门和边检部门,但均无果,只是模糊知道,是由沈阳发出的限制通知,但是限制入境原因和限制期限查不到。 我朋友去年曾经在沈阳发生过交通事故,但他不是过错方,只是被撞车辆上的一员,当时轻伤,后被沈阳公安局送回台湾,之后就发现被限制入境。 但
本人是从事外贸验货工作的(QC有12年的工作经验),现在一家外贸公司(工作了4年,年薪12万)合同期满后因薪金未能和公司达成一致离职,签了一份竞业协议,公司现给我每个月900多块的竞业补偿,这样合理吗? 2,现本人要取消这个协议是否有法律依据(本人在网上看到,竞业协议并不适用所有员工,QC只作为验验货的员工是否不适用竞业协议)
预售合同已签,发现购买户型楼下正对一二楼为变配电站 1、销售人员误导,同时推荐二楼其他位置户型(便宜10%),引导我们购买三楼物业,销售人员说下面没有变配电站,期房看不到实物。 2、销售现场沙盘模型,明确显示购买户型下方为住宅建筑,有摄像和图片。 3、而预售合同约定变配电站在首层,以建设具体图纸标注为准,
公司是一个只有几个职工的私人小厂,老板和职工签订自愿离职协议,职工认为合同尚未到期,目前厂里还有活在干,没有签辞职协议。 这次使用医保卡的时候,发现进入黑名单,才知道是养老保险未缴纳医保卡被冻结。 现在老板私下解除劳动合同,不缴纳城保,老板违反了劳动法哪些条款?如何申诉? 部分职工已经在该厂连续工
国五条前签协议收定金,买方入住,现在房本到我手,但买方不符资质无法过户又拒绝搬出,请教如何解除合同
国五条前签协议收定金,买方入住,现在房本到我手,但买方不符资质无法过户又拒绝搬出,请教如何解除合同
如单位提前解除劳动合同,在未达成一致,解约的相关问题,就已经停保、停发工资等,不知这样是否属于非法解约呢?请教非法解约的具体定性是怎样的? 1、单位未完成工作期间所产生的费用报销; 2、未支付正常上班期间的工资和年底双薪的福利; 3、未完成对正常上班期间遗留工作问题的回复; 4、未支付正常上班期间业务提
你好,我想咨询下关于领养的问题,我有一个远方亲戚,算是我的爷爷,男,75岁,未婚,他在45岁的时候收养了一个20岁的男孩,现在男的50岁了,非常不孝顺,能否解除领养关系? 这个男的结婚生子后,爷爷把他的孩子养大的,现在孩子和爷爷很亲近,和爸爸不说话,这个爷爷想把继子解除领养关系,然后只管孙子
我未出生之前,我父亲就没有工作,还经常嗜酒如命,喝了酒疯骂1-2个星期,有时候1个月连续嗜酒,一直是我母亲和我姐姐维持家庭,母亲早逝,之后就是我姐姐一个人担当,但我和姐姐关系一直不好,我一直处于一种寄人篱下的感觉,我不想继续这样,我是否可以解除关系?或者可以解除的话我可以支付他一直抚养我的费用,法律有途
本人2013年3月5日入职,与公司签订3年合同,2014年9月3日生育,哺乳期至2015年9月3日,2015年3月公司应经营不善关店(全国连锁,本地仅有一家分店),请问这种情况公司应给予我哪些赔偿?如不赔偿,我申请仲裁的话需要提交哪些证明材料?谢谢