我已经怀孕2个月 我写辞职提前一个月辞职可是领导不批说必须招
我已经怀孕2个月 我写辞职提前一个月辞职可是领导不批说必须招到人才批我走 不然我死都不管我
我已经在一个月前辞职了,可是又在辞职信上签字留到下个月,提前走算违约吗
我现在在杭州,与用人单位签订了三年的劳动合同,在4.3号的时候我已经递交了辞职信,原本按照规定我只需要留到5.3号就够了,可是领导希望我留到6.30号,所以他签字后在上面写下我自愿留到6.30号,但是后来经过协商,我答应留到5.30号,并签了字,如果我仍然想要5.3号走掉那么我算违约吗?这对于我拿到自己的公积金会不会有
已经提前一个月交了辞职报告,在这期间有公司叫我去上班,然后新公司需要离职证明,可是原来的公司不给开离
已经提前一个月交了辞职报告,在这期间有公司叫我去上班,然后新公司需要离职证明,可是原来的公司不给开离职证明怎么办?这样违法吗?大家详细跟我说下,谢谢
提交辞职申请单,学校不批,说要提前半年才能离职,可是工作手册上就是一个月
提交辞职申请单,学校不批,说要提前半年才能离职,可是工作手册上就是一个月,学校说之前合同上注明的,可是那份合同从来没有一式两份,还让我们签了员工手册,却不按手册上所写的方法离职,却按手册上的来扣钱,协商无果就旷工三天自动离职,打给人事,她却说要主管同意,让我去找主管,我想问是要不回我这一个月的工资了
提交辞职申请单,学校不批,说要提前半年才能离职,可是工作手册上就是一个月
提交辞职申请单,学校不批,说要提前半年才能离职,可是工作手册上就是一个月,学校说之前合同上注明的,可是那份合同从来没有一式两份,还让我们签了员工手册,却不按手册上所写的方法离职,却按手册上的来扣钱,协商无果就旷工三天自动离职,打给人事,她却说要主管同意,让我去找主管,我想问是要不回我这一个月的工资了
我在一家足浴店上班我已经提前一个交了辞职报告但是现在他不让走
我在一家足浴店上班我已经提前一个交了辞职报告但是现在他不让走怎么办
我在一家足浴店上班我已经提前一个月交了辞职报告但是现在他不给
我在一家足浴店上班我已经提前一个月交了辞职报告但是现在他不给发工资了怎么办?
怀孕了,提前一个月辞职,但是未满一个月离职,公司要扣我工资,
怀孕了,提前一个月辞职,但是未满一个月离职,公司要扣我工资,合理么
我在一家足浴店上班,我已经提前一个月前交了辞职报告,但是现在他没招到人不让走说走了不把工资结完
我在一家足浴店上班,我已经提前一个月前交了辞职报告,但是现在他没招到人不让走说走了不把工资结完,我该怎么办?
你好。我向领导提出辞职已经一个多月了。领导不批。不批我就拿不到工作
你好。我向领导提出辞职已经一个多月了。领导不批。不批我就拿不到工作。我该怎么办
我提前一个月辞职。领导不批。这个月我又提出辞职。她就是不批。不批我就拿不到该发的工资
我提前一个月辞职。领导不批。这个月我又提出辞职。她就是不批。不批我就拿不到该发的工资。请问我该怎么办