我是一名员工，工作期间，突发疾病晕倒，厂房是否有责任，是否应给于赔偿
自身原因，非工伤，在工作时间昏倒，厂方是否有责任，是否赔偿
我哥哥今年62岁，在工地打更看管材料，早5点未交班前突发疾病死亡，能否认定为工伤？ 若可认定工伤，未签订劳动合同，无人作证他在此工作，官司该如何打？
出差期间，突发疾病，请了三个月病假，公司未发病假工资，且未购买社保
五月份，被总部调派至湖南工作，半个月后调上海，五月下旬身体不舒服，后到医院检查是结核性胸膜炎，医生建议休假，但当时没有开休假单，公司知道后批准三个月病假，但病假期间没有发放病假公司，而且公司一直没给员工购买社保，所有病假费用均是我个人承担。现想咨询我该怎么办？
我所在国家单位，属于正式员工，今年48岁，工作期间突发疾病，心血管破裂，住院手术下来花销10万左右，现在虽然没完全康复可有工作能力，现在单位让我在家，不让上班，我 想问一下我可否上班？或者单位该对我有什么赔偿，我该享受哪些待遇
您好，本人亲戚在村部任职会计工作，工作期间突发身亡，他本人身前身体健康无恙；据村部其他干部透露，村干部因工作身亡，上面对其家属及子女有一定的补助政策！请问该政策具体由哪方操作实行？谢谢！
您好：我先生在北京一建筑企业工作三十年，一直做行政工作，任劳任怨老老实实一辈子。今年五月19日被派往沈阳工作，在工地现场看大门，二十四小时值班，5月27日夜间值班时突发脑血栓，高级脑功能损伤直至11月12日去世，请问律师这是否用工不当，超时工作，企业有没有责任？谢谢了！
您好，我一个亲戚09年11月份在北京的一个工地工作，在工作当中突发疾病，可是工地没有妥善的负责，以至于送到医院后已经抢救无效死亡，而且在送达抢救的途中因为一辆120急救车拒载，再等其他抢救车的过程中 也延误了抢救时间，请问受害人家属该如何提供法律诉讼？能否通过法律途径得到应有的经济补偿？已经北京一法院一审判
我有一朋友，是做建筑业的，前两天在工作中突发脑淤血住院了，经过医院抢救也暂无生命危险，住院期间公司也垫付了几万块钱的医疗费，今天公司要派人来跟他们谈此事的处理问题，我们也不知道如何来谈判，烦请指教，谢谢！
