工伤赔偿
在工作单位非工作时间内突发疾病死亡，能否视为工伤？
在工作单位非工作时间内突发疾病死亡，能否视为工伤？ 我哥哥今年62岁，在工地打更看管材料，早5点未交班前突发疾病死亡，能否认定为工伤？
若可认定工伤，未签订劳动合同，无人作证他在此工作，官司该如何打？
若可认定工伤，未签订劳动合同，无人作证他在此工作，官司该如何打？
问题状态：已过期
提问人：wanghu……（黑龙江－绥化）
提问时间：2010-08-25 11:30
提问人：wanghu……（黑龙江－绥化）
提问时间：2010-08-25 11:30
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恐怕难以认定为工伤，理由是：首先，你哥哥已经超过退休年龄，不再具备劳动法意义上的劳动者主体身份，他与用人单位之间仅仅成立劳务关系而不能成立劳动关系；其次，他不是在工作时间突发疾病死亡。
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