本人与担保公司签一份合同，本人现在想想与对方解除合同关系，对方要求本人要赔偿，那么本人应赔偿对方多少？并且本人信息在对方手中会对本人造成什么影响吗?
单位因经营问题欲歇业，现于员工协商解除合同，表示只支付相关的经济补偿（一年一个月，一个月代通知金等），但员工仍有问题不清，烦请各位律师帮忙解答，谢谢。具体问题如下： 1、5月1日进的公司，公司6月份签订合同，7月才买的保险，5、6保险公司是否应该补交？因为当时是6月拿的毕业证书，公司现在说要以毕业证时间来计
租房未到期，经房主同意后转租给他人，我与房主已经解除合同关系，如果房屋再出问题会跟我产生纠纷吗？因为
租房未到期，经房主同意后转租给他人，我与房主已经解除合同关系，如果房屋再出问题会跟我产生纠纷吗？因为是通过我转租的，我不认识第三方。我朋友是医生，他陪我去送东西时看到过第三方，说他吸过毒，我很担心在他租房期间出事会跟我产生纠纷瓜葛吗？如果有，我要承担什么相应的责任？
您好 我工作性质是工厂工人 三班倒 上12小时休息24小时 而且还有两班倒的时候 上12小时休息12小时 如果是这种情况公司开除我 我可以得到经济赔偿吗
你好，我在事业单位工作也签了5金。有3年多后来是自己不干的。接着也办了解除合同，相关手续都办起了
你好，我在事业单位工作也签了5金。有3年多后来是自己不干的。接着也办了解除合同，相关手续都办起了。去了却领不到失业金。我应该找？如果能领取我能领多少？
在一家家教机构兼职，之前签署了合同，期限为一年，因过程中对老板做法不认同以及个人时间问题，要辞职；是否需要付违约金，之前还压了保证以及半个月的工资，能否拿回自己的工资？
8月底向公司提交离职申请，希望离职日期是10月15日，上2级经理已签字，但人事部门一直未收到此申请，所以目前还是在职状态，10月、11月工资正常发放。12月初我向公司要离职证明才发现这个问题，公司让我补交离职申请，日期依然定在10月15日，现在公司向我索要10月15日之后的工资合理吗？另外交接手续是12月才完成的。
装修合同到期了，但没装修完，有很多质量问题，能解除合同吗，能要求赔偿吗.要怎样付装修费用.
装修合同到期了，但没装修完，有很多质量问题，能解除合同吗，能要求赔偿吗.要怎样付装修费用.
用人单位聘用员工，不购买五险一金多年，一年有几个月不能及时发放工资，我合同到期要求解除合同，提出补偿金，有法律依据吗？
我跟单位签订了合同，当时只是让在哪里签字就在哪里签了字，合同都没有给我，现在我想解除合同，可是单位老板说签了五年的，让我交一千块钱的违约金，并且扣我一个月的工资，还让我把交的那一个月的保险给补上，这样合理吗
