我在一家上市公司上班，己到退休年龄，但合同还没到期，现公司通知我要终断合同
我在一家上市公司上班，己到退休年龄，但合同还没到期，现公司通知我要终断合同，也不给经济补偿，像我这样的情况，在我前面已有好几个都给了赔偿金，请问公司是否属于违约，是否要支付我的赔偿金。
我是2009年5/21日入司签了两年2011年5月续签了两年，应该至2013年5月21号到期，公司未提前一月通知，至今还在正常上班，6/13号我打电话咨询续签的劳务公司，未给我任何结论，6/14号上午公司拿了合同让我补签，我怀孕三个月了，不想上班终止劳动关系。请问以上公司是否有所补偿。
我在一家公司上班，签了合同，是七月份到期，现在老板让我提前半个月离开？公司，我该怎么办
员工违约扣一千元的违约金，我让老板给我违约金，他不给，他说他可以让我提前离开，但当初合同上没有这条说明。我该怎么办？
你好。是这样子。我妈妈和她公司签劳动合同二年到今年7月份才到期。但今年4月22号到退休年龄同时签了终止合同再续签一年劳动合同，签终止合同到2014年4月22号才到期。请问这种情况有赔偿吗？
我母亲08年和公司签订劳动合同，合同15年到期，现在公司以已到法定退休年龄为由解除合同，请问可以要求公司给补偿吗？
年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人
年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人，请问这种情况可以要求赔偿吗？能赔偿多少，本人已在公司6年
在公司做了十1年半，合同到今年1月底到期，单位到2十3日我要下班时通知我明天不要去了
在公司做了十1年半，合同到今年1月底到期，单位到2十3日我要下班时通知我明天不要去了，而且不愿赔偿，我去申请仲裁了，今天开庭受理了，我开了5万，单位只愿赔8千，我们2013.年的平均工资是3321:然后仲裁让我们回去等消息，单位还乱说我，说我哪哪不好，说什么严重违反公司制度，看在我是老员工分上，才没开除我，只是合同
之前在另外一家公司工作时被现就职的物业公司通知我面试，后面试成功上班，但入职当天并未签订合同，工作两
之前在另外一家公司工作时被现就职的物业公司通知我面试，后面试成功上班，但入职当天并未签订合同，工作两天后休息两天，休息的最后一天通知我第二天不用上班了，没说明有原因，但工作期间我并未犯错，后通知同事得知是因为领导的朋友前来替代我的工作，想请问，这种情况，我可以领取那两天工资吗？可以申请赔偿吗？
我是劳务派遣到这家公司上班，签过两次固定合同做了4年。在合同到期20天收到劳务公司的终止通知
我是劳务派遣到这家公司上班，签过两次固定合同做了4年。在合同到期20天收到劳务公司的终止通知，可是这家公司是提前30通知的劳务公司。该怎么赔偿我？谢谢！
企业上班，2012.4.15签的合同，合同2年到期后公司没有通知我续签合同，9月工资少发3000
企业上班，2012.4.15签的合同，合同2年到期后公司没有通知我续签合同，9月工资少发3000
