上司因为一件小事且发生此事时完全不知道该公司的规定也没有提示语其相关宣传
上司因为一件小事且发生此事时完全不知道该公司的规定也没有提示语其相关宣传，将员工绩效全扣除，可以用劳动法来保护员工的权益么？
本人是一名销售人员，合同规定未完成指标要解除合同，因怀孕缺勤未能完成合同规定的个人指标，公司可以辞退员工吗？
请问我坐公交车多次没有收据给我 依据国家税务法相关规定，应该给予汽车公司什么样子的处罚？
请问我坐公交车多次没有收据给我 依据国家税务法相关规定，应该给予汽车公司什么样子的处罚？
单位没有食堂，但有午餐补贴，如果单位有规定必须在公司自带用餐，那员工私自外出吃饭如发生意外，可认定为
单位没有食堂，但有午餐补贴，如果单位有规定必须在公司自带用餐，那员工私自外出吃饭如发生意外，可认定为工伤吗？如果没有规定可以外出吃饭，那员工私自外出吃饭如发生意外，可认定工伤吗？
公司规定超龄人和年龄不到的人上班。在上班的过程中不幸发生死亡是没有享受意外险，这样是否违背了劳动法？
公司规定超龄人和年龄不到的人上班。在上班的过程中不幸发生死亡是没有享受意外险，这样是否违背了劳动法，谢谢
您好，我在1家彩妆公司工作了1个半月，也没有和我签合同因为和同事发生了纠纷和她吵起来了
您好，我在1家彩妆公司工作了1个半月，也没有和我签合同因为和同事发生了纠纷和她吵起来了，然后她告诉了老板，现在老板以我骂公司同事为由不给我发工资，请问我该怎么办
我在公司1年多了没有买社保。而且因为上班和上司因公司的事发生口角而被开除
我在公司1年多了没有买社保。而且因为上班和上司因公司的事发生口角而被开除。
我在一家新开2个多月的贵金属公司上班，整个公司的人都还没有签订劳动合同，规定每月15号发工资，因为我
我在一家新开2个多月的贵金属公司上班，整个公司的人都还没有签订劳动合同，规定每月15号发工资，因为我是上个月20号入职的，所以这个月只发上个月10天的工资，但是我不想做了，如果不做了 我可以把这个月15天的工资拿完再走吗？
公司没有相关规定，得到组长同意后才做的改动，现在出了问题，我是否需要担责
我们公司做亚马逊网店的，我在做一个框架改动前问过组长能不能做，得到肯定答复后做的，并且我在当天两份工作报告里都有详细写这一个改动。第二天发现框架有问题，我还问过组长，因为没收到警告信而且产品销量提高，组长说有利于销售，不需要改动。最近我们店被跟做的这个卖家因为侵权问题告了，亚马逊暂时封了店。老板说我
98年加班回家路上发生车祸，当时轿车司机是主责，但是当时没有去鉴定申请工伤，公司也没经济补偿，现在公
98年加班回家路上发生车祸，当时轿车司机是主责，但是当时没有去鉴定申请工伤，公司也没经济补偿，现在公司要和我解除劳动合同，请问我可以要求这部分的补偿吗？
