请问一下,关于退休的工资问题,我是12月11号生日,应该生日当天算退休,那我当月工资是应发12月份,还是只发11天工资 谢谢
合同中没有约定,劳动法中有这方面的描述吗
到达法定退休年龄,但合同未到期,被解雇了,单位只补偿一个月工资。这样合理吗?
到达法定退休年龄,但合同未到期,被解雇了,单位只补偿一个月工资。这样合理吗?
年龄已到自然退休年龄,但与公司签订的合同还没到期,公司要本人结当月工资走人
年龄已到自然退休年龄,但与公司签订的合同还没到期,公司要本人结当月工资走人,请问这种情况可以要求赔偿吗?能赔偿多少,本人已在公司6年
您好:我想问社保问题。我还有2年就到法定退休年龄了,但我的养老保险还不满15年
您好:我想问社保问题。我还有2年就到法定退休年龄了,但我的养老保险还不满15年,我没有单位,我想往前补交5年行吗?
关于已到法定年龄退休、公司未能办下退休手续,然而要停发工资。
麻烦请问一下:四月十二日已到法定退休年龄,然而公司主管人事的领导(副总)(中方)在三十一日时找他本人谈话:如果你想退休的话就要打个报告上去,如继续想在单位做就这样不用打任何报告。当时本人就答应继续留在单位做了,可现在另外的老总(外方)找他谈说要他现在就退休,否则就从五月份开始停发他的工资,可公司至今
我们公司每月月底发当月工资,本月19日公司通知我离职,我让公司走辞退流程,公司hr当初答应我本月工资照发(有邮件为证),等过两天又改成必须交接完才发5月工资,补偿金和通知金要7月底才发,公司是否违规?我应该怎么办?
事业单位一退休职工3年没见人,联系不上,经查为公安通缉传销逃犯,工资发放问题
我们是事业单位,有一名退休职工3年没来单位,仅年初经其儿子手机接听通过一个电话,无任何其他联系方式,经查为公安通缉传销逃犯,请问这类人员是否需要发放退休工资,前面已发放的退休工资怎么处理? 目前正处於事业单位改制期间,养老保险前面有购买过,但是一度因为各种原因无法购买,现在是由单位发放退休工资
前提: 2014年7月15号,发放了6月份的工资. 我有婚假没有休,在有效期内. 第二天,7月16号我提出离职,领导刁难拖延离职时间,于是我提出婚假要求. 领导批复可以当日离职,于是7月16号办理了离职. 一个星期后,公司会议告诉我,离职没有按照公司离职流程办理,要扣掉7月份半个月的工资. 今天我向公司老总提出此事,他告诉我,8月1
我公司有一员工在公司服务17年,本月已到达法定退休年龄。但社保未缴足15年,不能享受退休待遇。我去过社保站。因该员工缴纳社保不足10年,也非广东籍户籍,所以不符合续缴的条件。社保局也没有一次性补足15年的政策。现公司想跟员工协商,可员工不同意协商。我想问,如果通过法律途径,公司对此应承担什么法律责任?到达退
本人是国有企业事业单位人员,2006年下岗后一直都在缴纳社会保险费,跟以前没下岗时交的钱一样,还缴纳了单位该缴纳的保险费,一只缴纳到今年50岁,但是这边只认为我该当社会人员处理,只发放了基本工资,没有发放生活补贴等。。。请问我应该享有和事业单位一样的退休工资吗?如果可以,那该如何办理。维护权利呢?