请问一下，关于退休的工资问题，我是12月11号生日，应该生日当天算退休，那我当月工资是应发12月份，还是只发11天工资 谢谢
合同中没有约定，劳动法中有这方面的描述吗
到达法定退休年龄，但合同未到期，被解雇了，单位只补偿一个月工资。这样合理吗？
到达法定退休年龄，但合同未到期，被解雇了，单位只补偿一个月工资。这样合理吗？
年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人
年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人，请问这种情况可以要求赔偿吗？能赔偿多少，本人已在公司6年
您好:我想问社保问题。我还有2年就到法定退休年龄了，但我的养老保险还不满15年
您好:我想问社保问题。我还有2年就到法定退休年龄了，但我的养老保险还不满15年，我没有单位，我想往前补交5年行吗？
关于已到法定年龄退休、公司未能办下退休手续，然而要停发工资。
麻烦请问一下：四月十二日已到法定退休年龄，然而公司主管人事的领导（副总）（中方）在三十一日时找他本人谈话：如果你想退休的话就要打个报告上去，如继续想在单位做就这样不用打任何报告。当时本人就答应继续留在单位做了，可现在另外的老总（外方）找他谈说要他现在就退休，否则就从五月份开始停发他的工资，可公司至今
我们公司每月月底发当月工资，本月19日公司通知我离职，我让公司走辞退流程，公司hr当初答应我本月工资照发（有邮件为证），等过两天又改成必须交接完才发5月工资，补偿金和通知金要7月底才发，公司是否违规？我应该怎么办？
事业单位一退休职工3年没见人，联系不上，经查为公安通缉传销逃犯，工资发放问题
我们是事业单位，有一名退休职工3年没来单位，仅年初经其儿子手机接听通过一个电话，无任何其他联系方式，经查为公安通缉传销逃犯，请问这类人员是否需要发放退休工资，前面已发放的退休工资怎么处理？ 目前正处於事业单位改制期间，养老保险前面有购买过，但是一度因为各种原因无法购买，现在是由单位发放退休工资
前提: 2014年7月15号,发放了6月份的工资. 我有婚假没有休,在有效期内. 第二天,7月16号我提出离职,领导刁难拖延离职时间,于是我提出婚假要求. 领导批复可以当日离职,于是7月16号办理了离职. 一个星期后,公司会议告诉我,离职没有按照公司离职流程办理,要扣掉7月份半个月的工资. 今天我向公司老总提出此事,他告诉我,8月1
我公司有一员工在公司服务17年，本月已到达法定退休年龄。但社保未缴足15年，不能享受退休待遇。我去过社保站。因该员工缴纳社保不足10年，也非广东籍户籍，所以不符合续缴的条件。社保局也没有一次性补足15年的政策。现公司想跟员工协商，可员工不同意协商。我想问，如果通过法律途径，公司对此应承担什么法律责任？到达退
本人是国有企业事业单位人员，2006年下岗后一直都在缴纳社会保险费，跟以前没下岗时交的钱一样，还缴纳了单位该缴纳的保险费，一只缴纳到今年50岁，但是这边只认为我该当社会人员处理，只发放了基本工资，没有发放生活补贴等。。。请问我应该享有和事业单位一样的退休工资吗？如果可以，那该如何办理。维护权利呢？
