为电信工作了十几年的临时工因不了解合同内容签订了代理合同变成了代理商怎么办
算上现在我爸在电信局工作了十几年，但是在2007年的时候电信局的人让我爸签了业务代理的合同，我爸当时不知情，电信局的人就叫他签了就行了，说是以后可以开店，他也就签了，现在我爸生了一场大病，想找他们要说法，结果他们就说因为我爸是代理商，不能报销医疗费用。但是我爸这十几年来的工作地点都是在电信的营业厅，代理合同上面的营业地点也不是原来我爸工作的营业厅。现在找他们，他们也就甩下一句“你爸是代理商”然后也不管不顾了，我们现在因为这件事家里也山穷水尽了，能咨询下意见吗。现在电信局那边的人就说因为这份合同，我们没有法律依据和事实依据。
我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同
在我们单位，我这种情况的人很多，这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是，我们事实上已经在单位工作超过2年（06年4月--06年9月，07年4月--09年4月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权
我们在单位工作十几年了，但是单位1直没有签订合同，我们该怎么办
我们在单位工作十几年了，但是单位1直没有签订合同，我们该怎么办！但是我们又没有什么证据
合同未签订具体岗位内容，公司恶意增加工作量。不同意就找来人交接工作
入职超过1年了，合同未签订工作岗位内容，薪酬也是填的最低基本工资。公司突然恶意增加工作量，让办公室的职员空闲时去车间做事。没同意就直接招到新人来交接工作。并且通知去办理离职手续。算不算公司单方面解除劳动合同。我没提交过离职报告。劳烦专业人士帮忙解惑
工作大半年 不给交保险和签订正式合同 现在直接说要辞退我 我应该怎么办
我在一个保安公司工作了大半年有7.8个月了 没给交过保险 也没签过什么正式合同 就一张纸 不像以前单位签的一式两份很正式的劳动合同 每天都上12个小时 也就10块一小时不到 也没休息日 累了只能请假 ，昨天上晚班瞌睡了一会 就直接说要辞退 我想问下我可以要 求赔偿么 我们发工资都是光大银行 没有其他什么证明 同事可
我在南宁市西乡塘坛洛镇工作5年多，厂里未与我签订劳动合同也没有购买社保，最近因为生病请假，回来后老板就以各种理由辞退我，并克扣部分工资，请问我能要求老板赔偿吗？怎么维权？
代理商按照首批打款2万签订代理合同，因效益不好！要求退还首批余款，是否应该退还
您好！客户根据代理要求签订代理合同，首批打款2万元，前期拿货1万元，已经发货，因所销售渠道效益不好！该客户要求剩余的1万元货款退回！因效益不好有其自身对市场和产品判断的问题。既然决定打款合作了，就形成了我们和对方的合作契约，即我们将市场经营权授予了对方，对方以2万元的代价承担风险和利益预期，因各种非质量
我临时合同到期后公司一直未和我签订正式合同，工作满1年了，养老保险也为交，现在公司要和我离职，上个月的工资公司以报销未完公司有欠账扣了我的工资，我可否要求赔偿或投诉 仲裁
