请问：我父亲55岁办理的退休手续。后被1单位返聘干了7年，有合同切合同未到期

请问：我父亲55岁办理的退休手续。后被1单位返聘干了7年，有合同切合同未到期。现因冠心病单位要终止合同。问：5560合同期间有无经济补偿金？谢谢！

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提问人：短信用户
提问时间：2014-11-28

合同到期公司不续签，并且不给办理离职手续，和下家单位签订合同违法吗

我在原单位的合同4月份到期，公司并没有续签劳动合同，在7月底之前申请辞职，公司不给办理，8月2号找经理办，经理不给办，之后应聘到下家单位，现在已经和下家单位签订劳动合同，该怎么办？？？最快的方法是什么

49156630 已过期 2011-08-12 回复(1)

合同到期，原单位不给办理档案手续

律师您好，我的合同8月13日到期，不再续签合同，并且现在已经调到新单位开始工作，现在已经过了20天了，但是原单位还是不给办理档案手续怎么办？如果没有档案，新单位无法办理正式报到手续。谢谢！

paul52118 已过期 2011-09-02 回复(2)

合同到期单位不再续聘，我可以得到什么补偿，应该办理什么手续？

我在广州一家私立学校工作六年，合同一年一聘。现在今年的合同到期单位不再续聘，我可以得到什么补偿，应该办理什么手续？麻烦专家给解答下，谢谢！

linziqiang1314 已解决 2013-06-30 回复(2)

请问女55周岁指的是父亲死亡时候达到55还是父亲办理退休手续的时候达到55？

父亲企业退休人员之前一直缴纳社会保险现在已死亡。母亲之前无工作由父亲抚养。根据遗属补助标准女达到55周岁可以申请。请问女55周岁指的是父亲死亡时候达到55还是父亲办理退休手续的时候达到55？

15715252961 已过期 2013-08-16 回复(1)

退休返聘人员合同到期后，单位不远与其续签，要给补偿吗？

单位不愿意续签，并提出辞退此员工，但是合同到期已半个月，这个有影响吗

mumudd 已过期 2014-01-21 回复(9)

合同到期没有续签,提出辞职,未接受,年前辞职年后换工作,原单位不承认辞职不给办理离职手续

和原单位合同到期后，公司没有续签,继续工作3个月后提出辞职,未接受,最后在年前辞职（没有书面的辞职报告），年后用两天交接（工作年前就做完了，手上没有未完成的事情），第一天交接得差不多了，又让第二天再去又说没有提前一个月辞职不能办离职证明；这个时候已有新的单位，要求第三天必须报道。现在在新单位工作，但是原

my_mine 已过期 2014-02-28 回复(2)

请问如果与原单位的劳动合同到期了，要离开原单位，是不是就不需要办理离职手续了？

yy_5y 已过期 2014-10-28 回复(13)

有单位的人的退休手续应由什么人办理，有相关法律吗？

123654951 已关闭 2014-11-19 回复(0)

请问，我父亲是国家企业退休职工，死了要办什么手续？还有他的公

请问，我父亲是国家企业退休职工，死了要办什么手续？还有他的公积金有退吗

短信用户已过期 2014-11-22 回复(1)

你好请问如果合同到期了，然后没有续签，就离职了，然后用人单位就扣发那个月工资

你好请问如果合同到期了，然后没有续签，就离职了，然后用人单位就扣发那个月工资。这样合理吗？可以要回工资吗？

ask20141123qar 已过期 2014-11-23 回复(4)