不发工资可以要求除补发工资外的额外索赔吗

公司拖欠工资3个多月了，目前已离职，请问我能否通过法律手段追回我的拖欠的工资，应该怎样操作，大概多久。我除了能要回我的工资外我能申请额外的补偿么，能申请多少，请帮我解答下、
补偿是要一起申诉么

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提问人：gongyin
提问时间：2014-11-25

法定假期公司不发工资，可以向劳动部门投诉要求公司补发假期的工资吗

微信用户已过期 2013-10-05 回复(1)

1978年参加工作，国企正式（全民制）工人，三级残疾（有残疾证）。1995年底公司与我签订了一份（固定期）劳动合同，日期从1996年1月1日至2000年12月31日止。然而，（大约）1997年公司口头通知我“歇岗”，未办任何手续，谁知，这一“歇”就“歇”到现在。“歇岗”期间公司未安排再上岗就业，月工资100多元、200多元、300多

X201236X 已关闭 2014-06-20 回复(0)

我工作半年了，公司没有跟我签劳动合同。我可以要求公司给我三个月的工资赔偿吗？

我工作半年了，公司没有跟我签劳动合同。我可以要求公司给我几个月的工资作为赔偿呢？每月还扣社保费，也不发社保卡给我！现在公司还不用我了！我可以做些什么为自己维权呢？

冯西方已过期 2014-10-08 回复(6)

上3天班被辞退，原因是我没有该工作经验，是否可以要求支付这三天工资

上3天班被辞退，原因是我没有该工作经验，可是面试的时候说的就是我没有工作经验也可以，我是否可以要求支付这三天工资

jiqingyujiji 已过期 2014-10-15 回复(5)

我可以要求公司发放我工资和按照劳动保障法了赔偿我吗

我在公司上了六年班但是没签合同又只买了二年保险但是现在以有两个多月没发工资老板用糹各种理由现在跟我过不去我该咱办我现在不想干了但是他说三天不上班就让我自动离职

18962408191 已过期 2014-10-15 回复(4)

企业将加班费用绩效奖金的明目发放可以要求补发加班费并进行解除

企业将加班费用绩效奖金的明目发放可以要求补发加班费并进行解除劳动合同并要求赔偿吗