公司欺骗员工，没给交保险被员工发现入职半年期间未交保险。

入职半年公司没给交保险，请问和解员工可以得到什么补偿

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提问人：Ｗangyan0308
提问时间：2014-10-30

本人被打后报了警当时他跑了然后我去医院拍了片子派出所说是他可以构成轻伤害了警察第二天到单位找到他带去派出所和我调解当时谈好的赔偿医药费看病的钱还有误工费一起是9000块第二天就一次性先付给我6000块然后签了个协议剩余的3000分7，8，9，三个月每月的20号之前各付给我1000。可到了7月我去找他要

你猜你猜已关闭 2012-09-23 回复(0)

在原单位工作期间一个单位员工盗窃公司物品被我发现我即使上前阻止遭其殴打

本人被打后报了警当时他跑了然后我去医院拍了片子派出所说是他可以构成轻伤害了警察第二天到单位找到他带去派出所和我调解当时谈好的赔偿医药费看病的钱还有误工费一起是9000块第二天就一次性先付给我6000块然后签了个协议剩余的3000分7，8，9，三个月每月的20号之前各付给我1000。可到了7月我去找他要

guojian2js 已关闭 2012-10-09 回复(0)

挂靠公司上班上了10个月了，期间没有和员工签劳动合同和上保险。可以去仲裁么?

在挂靠公司上班上了10个月了，期间没有和员工签劳动合同和上保险,可以去仲裁么?得到的结果是什么？需要什么证据么？

冷静000 已过期 2012-12-27 回复(9)

公司未给员工连续上保险，在欠缴期间员工发生意外

公司未给员工连续上保险，在欠缴期间员工在下班的路上发生意外，公司应承担那些法律责任？

kaka4393 已解决 2013-01-26 回复(8)

员工试用期内工作考核不合格辞退，离职后发现在职期间已经怀孕，请问公司是否需要赔偿?

员工试用期内工作考核不合格辞退，离职后发现在职期间已经怀孕，请问公司是否需要赔偿?或者员工想要回来工作，公司是否必须同意？

XUEERZHANGZHANG 已过期 2013-05-28 回复(7)

产假期间公司会给员工缴纳保险吗

我在一家私人单位上班一年多了，在2012年9月之前一直都是公司帮着交社保，自己只需承担个人缴纳部分。2012年9月以后公司工资体系有所改革，很多人离职公司说不给我们交保险了，但是会给予相应的保险补助，我们是销售型公司我自己本身就是销售人员，公司说保险补助根据业绩来，业绩每增加一万，保险补助多一百元，如果

人生如梦之实在已过期 2013-07-16 回复(7)

公司各项保险都缴纳，员工在工作期间突发脑出血，40天后死亡

律师您好：公司应该给什么样的补助？谢谢

zlj4816 已过期 2014-01-19 回复(3)

公司各项保险都缴纳，员工在工作期间突发脑出血，40天后死亡，

公司应该给什么样的相应补偿？谢谢

zlj4816 已过期 2014-01-19 回复(2)

员工被公司解雇后,发现工作期间账目不对

你好！我在一家工程公司做项目经理，离职都半年多了，近期接到其公司通知，说是存在4万元差额，当时（公司财务分批打入我个人账户56万，后有一次财务直接支付材料供应商4万元，所有的报销单我拿回去平60万元的账单，应该是低平吧）；账目已经对接清楚了，原始单据留在其公司；我现只有当时相关负责人签字的交接单，交

4342411 已过期 2014-07-03 回复(1)

员工被公司解雇后,发现工作期间账目不对

你好！我在一家工程公司做项目经理，离职都半年多了，近期接到其公司通知，说是存在4万元差额，当时（公司财务分批打入我个人账户56万，后有一次财务直接支付材料供应商4万元，所有的报销单我拿回去平60万元的账单，应该是低平吧）；账目已经对接清楚了，原始单据留在其公司；我现只有当时相关负责人签字的交接单，交

4342411 已过期 2014-07-03 回复(2)