一亲戚在一公司当司机，在该公司已工作二十多年的正式合同工，因患脑膜炎后无法从事原工作，现住院治疗医生已下病危通知，请问法律对用人单位有无条例规定给于一定的经济补偿？
您好，我是旺旺郑州分公司的一位业务员，在公司工作已经25天。每天的工作是骑电动车拜访郑州区域内的终端店。由于工作辛苦，最近已经患有非常严重的眼疾，一只眼基本看不清，我已经坚持一只眼工作一天，期间还差点出现车祸。我向领导请病假，主管不准假且威胁我如果今天不工作就要被辞退，而且拿不来25天的工资。我想寻求帮
【咨询】合同三年工作未满一年公司辞退我，给我一个月工资作为补偿合理吗？
和公司签了3年合同，我2013年5月2日入职，今天（2014年3月28日）公司突然说要辞退我，让我干完3月份4月不用来了，承诺补偿我4月份一个月的工资，请问这样合理吗？我是否能争取更多权益？ 补充一点，我们是十三薪，在去年即2013年底我拿过13薪，所以请问我的赔偿金是按13个月的平均工资索取还是按照合同约定的税前工资索取？
我和爱人在全额拨款的事业单位做临时工，负责保洁和夜间值班工作已经13年，由于是亲属介绍过去的，所以没有签订任何劳动合同，也没有保险及其他福利。每月领取工资也是以现金的方式领取，没有工资条。该单位也没有专门的保洁工作服。所以想请问各位专家一下，如果事业单位将我们辞退的话，我能为自己争取到多少权益呢？（注
工作3天 公司以不能胜任工作为由要辞退我 我可以要求那些补偿
公司当时着急聘用我，我是在上一个公司匆忙离职，并被扣了半月工资后来到新公司的，可第三天公司说我不能胜任现在工作，要我离职。我应该怎么维护自己的权利？需要采集一些什么样的证据？
你好，胡律师，我6月1号开始正式上班，18号用人单位以承担不起工资辞退了我，说好结给我满一个月的工资即3000元外加500元的补偿费，今天7月4日打钱给我的时候又说只发实际天数的工资1800元和500元的补偿费，请问我的权益是否已受损害，我可以要求用人单位按原来的口头承诺补偿吗？
我公司调动员工工作地点，员工不同意，可以辞退吗？需要补偿吗？
我公司因为业务需要，已经结束嘉兴项目，新项目地在杭州，想调动员工到杭州工作，员工本人不同意，合同规定工作地点是项目地。公司决定辞退他找新的可用员工。这样可以辞退吗？需要补偿或是提前1个月通知吗？
我老公经人介绍第一天去一家店里安装橱柜，在工作时间，工作地点突发脑干出血，在24小时抢救无效死亡，跪问店里是否有责任，什么责任，我还有一个10岁的儿子，跪谢急
工作两年，公司没有与本人签订劳动合同，也没有缴纳社保，还给本人辞退，没有补偿
工作两年，公司没有与本人签订劳动合同，也没有缴纳社保，还给本人辞退，没有补偿！已经向劳动监察举报举报该公司，该公司态度恶劣，下1步该怎么办？
您好，我于2003年进入某单位工作，至今已十一年多，之前的几年未签订合同，后面几年陆陆续续签订了合同，是一年一签，今年4月签订的合同，到2015年3月底到期。但现在面临被辞退，请问会得到怎样的补偿？单位承诺是一年一个月工资，我想问一下，工作了十一年，在这次一年一签的合同未到期情况下被辞退，其他有什么补偿?谢谢
我叔叔在一单位工作六年多，单位缴了五险，但前段时间由于得了肺癌，单位要求办理辞职。请问，这种情况下，根据劳动法，单位是否会有补偿？
