我要买一套私人开发的一套房子。总价20万。看了他们的合同。合同里要求签合同时付款10万元（还没完全建成），交房时再付款19.5万。办好房产证跟国土证再交5000元。 请问签合同时要注意些什么？ 这种方式安全吗？
您好,我是港资企业的员工,2007年11月入职,至今企业已与我签订了三次劳动合了,每年各一次,根据劳动法规定"连续签订两次固定期合同后,企业应当与员工签订无固定期合同",但我现在的公司在2008年,2009年已连续与我订立了两次固定期合同了,2010年也订立固定期合同,现在2011年也打算跟我们订立为期一年的固定期合同,请问企业不与
大家好！我在深圳一家单位工作差一个月就十年了，单位发了一个固定格式的申请表，现在要求我自己写申请要求续签合同三年，如果我不申请续签三年，就不同我续签，我想请问：如果不续签能获得一年一个月工资赔偿吗？入您的问题，祝您的问题早日得到解决！ 李律师：你好！不是从用工之日起一年一个月吗？
我在一家外企打工，因今年合同期满公司不再与我续签合同，但只赔偿我三个月的经济赔偿，我要求从工作开始的年限赔偿，公司不同意，请问像我这种情况通过劳动仲裁能得到合理赔偿吗？
我于1999年进入现在的私企，进入改私企后到08年一直没有与我签订劳动合同，也没有缴纳任何保险。09年才与我签订劳动合同，缴纳保险。现在与该私企产生矛盾，恐被其辞退。这里想要了解下，一旦我被辞退，我应该获得什么赔偿？ 除了按工作年限经济赔偿，保险是不是也要做出补偿？
你好，我最近买一二手房，当时卖方出示的是房产证复印证件，我们订了合同，我交了20000订金，违约金定为10000，现在卖方违约，我该怎么办？
关于协议，刚大学就想学习点其它东西，于是再外面报了个班，可是由于一些原因不打算学了，于是想去按课时退费，那先说要等财会的来才知道该怎么退问了给电话我答复，可是电话一直没来，于是又去找他们，说什么退不了，只能转课时给其他人，还说报名时有签合同协议，当时我也没看怎么，他那也没说就签了。不知道多少岁签这才
08年到现在，我在公司已经工作了两年，而公司跟我签的合同是要求买社保的，公司在这两年内一直都没买社保，现因个人问题想马上离职，能否以公司没买社保为由，直接解除劳动合同，结工资走人。
本人于04年进入公司，期间签过3次固定期限合同，最后一次于今年11月30日到期。今年10因公司改革岗位减人，提出让本人到另一部门工作，并在工作1月后以考核不合格为由要求本人签到转岗培训申请，又因合同于月底到期于11月25日发合同到期通知书通知不再续签。请问这样能得到补偿金么？而公司没有提前三十日通知本人这合法么？
各位律师好：本人签订一份劳动合同。有这样条款： 已方采用如下用工方式：标准工时制，即每天工作不超8小时，一般每周工作不超过40小时。没周至少休息一天。 劳动报酬：之道普通员工加班按计件计算，办公室文职即管理人员每周加班不得超过36小时，(周六加班包含在工资总和当中）。 公司没给买社保。 合同中
