私企老板不想给试用期员工买社保，又怕追责。于是想出与员工签订合作合同。

私企老板不想给试用期员工买社保，又怕追责。于是想出与员工签订合作合同。这样有效吗？

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提问人：1808093
提问时间：2014-08-27

已经签订了3年合同，而且上班已经有10个月了。现在老板就是因为不想要人了，就没有任何理由的辞退员工，员工能得到什么样的赔偿？

binlee 已解决 2009-12-16 回复(7)

比如一家公司要对一个新员工，试用三个月，就给他签订一个《试用期劳动合同》三个月之后转正，再签订《正式劳动合同》请问这合法吗？

星夜无语已过期 2013-03-02 回复(2)

试用期过后，老板迟迟不找员工重新签订合同，也不给予员工办理三金，可是已经在公司呆了8个月了，也没听过老板要求签订新合同，现在三金也没办。这样一拖再拖合理吗？？可是当初签的合同她居然没有一试二份，我是不是应该要回合同，而且加上我们是服务行业，她说服务行业本来就跟其他行业不一样

10359588412 已过期 2013-05-12 回复(3)

试用期过后，老板迟迟不找员工重新签订合同，也不给予员工办理三金，可是已经在公司呆了8个月了，也没听过老板要求签订新合同，现在三金也没办。这样一拖再拖合理吗？？

10359588412 已解决 2013-05-12 回复(3)

试用期没签合同老板能以员工穿不上工衣而开除员工吗？若开除有补偿吗？

短信用户已过期 2014-03-15 回复(4)

您好，我给个体卖手机试用期1个月，我干了5天。没有合同，老板不想用我了，还不给钱我该怎么办

短信用户已过期 2014-03-20 回复(1)

我与1家公司签订了合同，已经交了百分之5十，现在我不想和他们合作了，能不能把钱要回来

短信用户已过期 2014-03-29 回复(2)

企业与我签订的合同，只有老板1份，而不给我们员工，而且还要收取我们每月百分之5的合同履行金，这分合同是否有效

短信用户已过期 2014-03-30 回复(6)

我朋友.在1私企上班17年了.老板没签老动合同.现岁数已大.不想干了.可以要求老板经济补偿吗?

短信用户已过期 2014-05-25 回复(8)

您好，我想咨询下，私人公司未于员工签订合同，并且没交社保，员工离职他不批，不发工资，有什么办法可解决。

短信用户已过期 2014-06-21 回复(6)