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拖欠工资赔偿问题。

离职时与公司商定赔偿协议,并有书面协议(有公章) 内容是5月30日结清全部工资和赔偿金,现公司仍旧没有支付赔偿,我向仲裁提出仲裁,请问,拖欠工作会有额外赔偿吗? 仲裁会有工作人员说取消了,赔偿条例 是这样的吗?
上周公司打电话給我,说把工资转給我条件是撤销仲裁,我提出额外赔偿,公司拒绝。我继续走仲裁 逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金:(1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(3)安排加班不支付加班费的;(4)解除、终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 我应该怎么处理。

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:evoldd
提问时间:2014-08-20
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