我在一个酒店工作一年半，未签合同，未上保险，我该怎么维护我的合法权益？
我在西城区的一个酒店工作一年半，工作期间（2009年06月~2010年10月）酒店没有和我签合同，也没给我上保险，现在我已辞职，辞职的理由就是未签合同，未上保险，我去过仲裁两次，都没受理我的仲裁申请，第一次是说被申请人主体不明确，第二次是说我去银行打得工资明细详单他们查不了，银行不让劳动保障局查，我现在该怎么维护我的权益，应该去 法院起诉吗，起诉有期限吗，起诉应该拿什么材料或是证据呢，我起诉什么呢，能得到什么补偿？我在那里的工资是每月1500元，不算提成。
06年5月我在现任公司就职。工厂所在地在大连庄河，是一家进出口加工为主的企业，在市内中山区设有办事处。入职时便不交保险，一直到新劳动法实施，仍是没有给职工交保险，也没有与我们签订任何形式的劳动合同，这种情况一直持续至今。 昨天我去劳动保障部门查了一下保险应缴额，经查得知滞期费与保险本金共计3万多元。劳动
单位拒绝为我补缴综合保险这样对吗？我该怎么维护我的合法权益。请各位指点指点。，
你好。我想问 一下，现在我 该怎么处理才能 维护我的 合法权益。 2008年7月我进一家企业，当时因为自己的原因，我 把身份证丢失了。因此单位没为我办理综合保险。到09年的 5月为我办理的。我多次让单位为我 补缴以前的 ，可是单位也一直以我的 责任拒绝补缴，我 不知道 该怎么办。假如现在我辞职的话，还需要提
入职过试用期后，公司没给转正，也没签任何合同。我要怎么处理才能保护我的合法权益。
在公司工作了快半年。没有签任何合同（口头约定是有，但不能当法律依据，所以就不说了。）。公司最近要辞退我，我有什么方法保护我的合法权益。谢谢！
您好！我是06年协议离婚的，离婚时协议孩子归男方抚养，08年时男方同意孩子由我抚养并重新写了离婚协议，还找了证明人签字并说明第一份协议无效，并给孩子办理了转学手续到我妈那，09年孩子要求和奶奶那上学，孩子又开始由男方抚养，我妈给孩子办理了转学相关手续到他奶奶那，10年男方结婚后开始不让我看孩子，我想问一下，
我父亲1949年10月出生，今年61岁了，农业户口，自1973年在县里的一家事业单位工作至今。没有签订过劳动合同，单位为我父亲建立了职工名册，但一直没有给上劳动保险，每月工资600元，已经10多年没涨过工资了，比同类岗位的有编制的正式工人低很多，每天工作12小时，休息12小时，没有任何节假日。 2009年，我父亲向单位
我在公司就2个月了，本来是一个月试用期的，可是试用期过来也不给我签合同，我想离职，可是公司不批，本来想不批我也走的，可是怕他不发我当月的公司，你说我该怎么办比较好呢？
我结婚快两年了，结婚时的钱都是男方家人去借的，后来又借钱买了台小车。现在我们因性格不合，男方向我提出离婚。我们还有接近五万元的债务，其中有一万五是从我妈那借的，现在他这正在拆迁，他家里人把分到的钱都拿着不给我们，说离婚后平分债务，我觉得这样不公平，我要怎么做才能维护自己的合法权益呢？
结婚38天女方发生车祸，双腿粉碎性断，男方抛弃女方，但是没有结婚证，但是他俩已是婚姻实事，怎么维护女方的合法权益？
