未签劳动合同，没有证据证明劳动关系，仲裁不受理，接下来怎么办
1，如果去法院起诉可以证明劳动关系吗？
2，已经申请过仲裁不受理，理由没有劳动关系证明。
3,要是起诉到法院用人单位不承认存在劳动关系怎么办？我弟弟现在还在这个单位上班，职位跟我一样他有工作证，只是不同部门，他的证言有多大用处？
没与公司签劳动合同,公司的考勤记录也没有,只是在那上班,工资直接发在 手里,请问我该怎么样证明我与公司的劳动关系
我于2008年4月24日进入公司，至今未签劳动合同，并没有社会保险金，我可要求公司与我补签合同并支付我以前的保险金吗？如果公司不肯，我可以此理由辞职并要求公司支付双倍工资与补偿金吗？至于在岗的证据，我2008年11月买房一套，当时曾让公司开具工作收入证明文件，并有公司红章，请问这个可以作为在岗的证据吗？我胜算有
没签劳动合同，如何证明劳动关系存在？被告是总公司还是分公司？
我所在的公司没有签劳动合同，我打算依据最新的劳动合同法索赔双倍工资赔偿。 但是没有合同，用什么证据才能证明我和公司的劳动关系还有我的工作时间呢？ 我所在的是总公司的下属机构，没有工作证，没有名片，没有工服，上班不打卡， 考勤表是我负责做（没有领导签字盖章），没有工资条（发现金）， 我上班一个月了
当面向部门经理递交了病假证明，之后公司总经理反说我旷工，解除我的劳动关系，仲裁庭要我出示证据，我去找
律师您好！ 我之前因为生病向公司的部门经理请病假，当面向他递交了病假证明，但之后公司总经理以旷工为由与我解除劳动关系。我因此申请劳动仲裁，要求公司赔偿我非法解除劳动关系的损失，但公司说我没有请假是旷工，公司是合法解除的；仲裁庭也要求谁主张谁举证，我拿出了一份与经理对话他说他收到我的病假证明的录音，但
尊敬的各位律师：感谢你们为我们全国劳动人民的利益所给予的帮助！辛苦了！我是一名2010届大学本科毕业生，2010年1月17到2010年4月5日我在一个公司实习，2010年7月8日在这个公司正式上班，但是没有形式任何合同和协议，工资是现金形式发的，只是在一张工资单上签字。如果日后出现劳动纠纷，我应该怎么样收集劳动关系的证据
因工受伤，老板拒赔，没有合同工资条等证明自身与工厂的劳务关系怎么办？
我爸爸在一家小的私营工厂上班，工作期间从工作车上摔下来把胳膊摔断了。老板没给员工上保险受伤后老板拒赔想撇清我爸爸与他的雇佣关系。因为没有签合同，老板也没有正式发过工资也没有工资条什么的。我妈说等出院了再做工伤认定，但是工厂要是不提供相关雇佣关系证明怎么办？
尊敬的律师，我在工地上班，公司没有与我签订任何合同，也没有任何证据证明我们有劳动关系
尊敬的律师，我在工地上班，公司没有与我签订任何合同，也没有任何证据证明我们有劳动关系，2013年1月15日公司经理说不要那么多人了，要解雇我，公司并没有提前通知我就把工资给我结算到2013年1月15日，但我没有去结算那半个月的工资，曾找公司管理人员及经理谈过，要他们补完2013年1月份的工资他们都不同意，我现在想按劳
尊敬的律师，我在工地上班，公司没有与我签订任何合同，也没有任何证据证明我们有劳动关系
尊敬的律师，我在工地上班，公司没有与我签订任何合同，也没有任何证据证明我们有劳动关系，2013年1月15日公司经理说不要那么多人了，要解雇我，公司并没有提前通知我就把工资给我结算到2013年1月15日，但我没有去结算那半个月的工资，曾找公司管理人员及经理谈过，要他们补完2013年1月份的工资他们都不同意，我现在想按劳
