你好我咨询1下，我在1个外企上班但是公司规定上班或下班卡忘记打就要扣除1天的工资
你好我咨询1下，我在1个外企上班但是公司规定上班或下班卡忘记打就要扣除1天的工资，我想问这样符合劳动法吗
你好，我是在一家鞋厂上班合同中规定每个月25号发工资，但是老板已经有好几个月都是以钱没有到账为由，.
你好，我是在一家鞋厂上班合同中规定每个月25号发工资，但是老板已经有好几个月都是以钱没有到账为由，工资一拖再拖，我们该怎么办
因为4月份有2天上班打卡 下班忘记打卡 公司说没有打卡的没有工资
请问律师公司罚工人工资合法吗。 问题是这样的 ，4月份有2天早上打了上班卡 下班忘记打卡。 公司给我说那2天没有工资 我说不公平 公司说在是我们公司的规定， 问题是我去面试的时候他们没有给我说。 也没有签劳动合同 。
你好，我想咨询下，我是11月15号离职的，公司有规定说未满6个月不能辞职如辞职须扣工资的30%
你好，我想咨询下，我是11月15号离职的，公司有规定说未满6个月不能辞职如辞职须扣工资的30%，我们公司是有压上1个工资的，我辞职后公司扣了我2013年10月1号—2013年11月14号的工资和理吗？谢谢
你好！我想咨询下。我妈妈在工地上班但是已经下班了。老板让我爸爸去加班后面我妈妈去帮忙
你好！我想咨询下。我妈妈在工地上班但是已经下班了。老板让我爸爸去加班后面我妈妈去帮忙。不小心从3米高地方摔下去。现在多处地方骨折。脑膜出血。这样情况老板有责任吗。能赔医疗费吗
您好，我想咨询1个问题。就是我在1家公司上班，然后规定是离职提前1个月来说，但是我当时没说就没去了
您好，我想咨询1个问题。就是我在1家公司上班，然后规定是离职提前1个月来说，但是我当时没说就没去了。但是过了3个月，公司说工资不发了，这个还能挽留吗？
本人因十5号到十7号未能去上班，公司给予自离处理，不发工资，但是十5十6是公司规定的双休日
本人因十5号到十7号未能去上班，公司给予自离处理，不发工资，但是十5十6是公司规定的双休日，这样处理合理吗？现在我也不想去上班了，只想责任吗？
+广州+您好，我想咨询下上班有十二天公司我要辞职，但他们说他们公司规定是要一个月才发工资的
+广州+您好，我想咨询下上班有十二天公司我要辞职，但他们说他们公司规定是要一个月才发工资的，可是合同上没写，我可以去劳动局投诉他们讨回12天的工资吗
+广州+您好，我想咨询下上班有十二天公司我要辞职，但他们说他们公司规定是要一个月才发工资的
+广州+您好，我想咨询下上班有十二天公司我要辞职，但他们说他们公司规定是要一个月才发工资的，可是合同上没写，我可以去劳动局投诉他们讨回12天的工资吗，他把合同跟请假条都收走了，我如果录到我跟他的对话内容能证明我在他那里上班而他亲口说了要做满一个月才给工资的违法行为，我拍的视频能作为去劳动局投诉他的证据吗
