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补课班没有签订任何书面合同只是口头上的说的,中途能要求退款吗

补课班没有签订任何书面合同只是口头上的说的,中途能要求退款吗

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提问人:短信用户
提问时间:2014-04-09
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农村土地互换口头协议 没有签订任何书面合同 别人现在不承认跟我换土地只说为了方便临时耕种,没有真正

农村土地互换口头协议 没有签订任何书面合同 现在我不承认跟他换土地只说为了方便临时耕种,没有真正地互换土地 可是都十几年了过了 打官司现在还能要回来吗 很急的 能说详细点谢谢你的回复

hehehehao123 已关闭 2012-07-29 回复(3)

我给对方公司提供兼职人员,没有签订任何合同只是口头的多少钱每人。结账时我需要给对方公司提供发票吗?

我没有公司,我只是能找到许多人然后给公司提供兼职人员,公司的人没有和我签订任何的合同,只是口头说每人每天 多少钱。到活动结束后我需要给对方公司提供发票吗?

qqaazz123love 已过期 2012-09-13 回复(4)

租房没有签订合同,仅有口头协议,后因租户要求退还押金才肯搬走

当时将小屋出租给租户,这几天由于租户说要搬走了,到期为止他还没搬走,也不付租金,一直拖着,说是要么将押金退还便立即搬走,要么就一直住到月底才肯搬离,期间产生的水电费也不打算付。我们之间因为没有签订合同,请问我们可以如维权。

xfybzpy2 已解决 2013-08-06 回复(5)

我进公司工作已经快7个月,没有与公司签订任何书面的合同,公司也没有给我办理社保

我进公司工作已经快7个月,没有与公司签订任何书面的合同,公司也没有给我办理社保。现在我提前十天辞职,老板说现在1定要做到春节放假!怎么办?

短信用户 已过期 2013-12-21 回复(7)

单位与我没有签订任何书面合同,也没有按规定购买社保,该怎么维权?

各位律师您们好!我于2012年12月3号在现在的公司上班至今,公司没有和我签订任何形式的书面合同,也没有按规定购买五险一金,还有平时遇到像五一、国庆这种法定假日还要值班,平时每周工作也只能休息一天,现在我想单方面与公司解除劳动合同,请问我应该怎么维护自己的合法权益?谢谢您们!

yweiyouni 已过期 2014-01-20 回复(4)

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被解聘了,但到现在为止单位还没有给我们任何通知(没有书面通知书也没有口头传达,只是把我们的岗位换人了也没有给我们安排岗位,但大家心里都知道我们被开除了。

理由0870 已过期 2014-03-31 回复(2)

合同到期半年了,没有签订合同,能要求赔偿吗?如果离职是否需要提前通知 交接工作。

我入职公司时,公司为了规避风险,和我签订的是 第三方的劳务派遣合同,现在已经到期了半年了。公司也没有和我签订合同。我能要求赔偿吗?如果离职是否需要提前通知 交接工作。 怎么赔偿?如果离职是否需要提前通知 交接工作。依据哪条法律条文?

zhy881026 已过期 2014-04-04 回复(10)

我在1家美颜美体机构上班,1个多月了,没有签订合同,现在要求辞职

我在1家美颜美体机构上班,1个多月了,没有签订合同,现在要求辞职,公司说要做满3个月为由(进公司时没有说明1定要做满3个月),不支付上个月的工资,该怎样做!

短信用户 已过期 2014-04-05 回复(2)

如果补课没有签订任何协定,在中途不想继续补了可以要求退钱吗

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短信用户 已过期 2014-04-09 回复(8)

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短信用户 已过期 2014-04-09 回复(6)
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