工资待遇纠纷 - 相关问题

您好：我是一个事业单位聘用的出纳，我与单位签订的市无固定期的劳动合同。在合同中写明我的待遇与正式工相同，但我的工资只有在编人员工资的1/2。请问此种情况我有权要求同工同酬吗？

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提问人：大宽宝
提问时间：2014-04-01

各位律师朋友大家好！我是来自宁波的外来务工者、因工伤医疗问题和老板发生了一些不愉快的事情，想在这里请各位老师予以帮助和提供法律方面的援助。受害者情况：陈凤英，女，54岁。服装厂后勤质检员 2010年6月被从前任服装厂挖到现在的服装厂（这里现在的厂用“育顺”来代替）来工作、（因临时被挖来的人才还

宁波小Z 已过期 2010-12-02 回复(2)

怎么办？这样的工伤医疗纠纷和工资待遇纠纷

各位律师朋友大家好！我是来自宁波的外来务工者、因工伤医疗问题和老板发生了一些不愉快的事情，想在这里请各位老师予以帮助和提供法律方面的援助。受害者情况：陈凤英，女，54岁。服装厂后勤质检员 2010年6月被从前任服装厂挖到现在的服装厂（这里现在的厂用“育顺”来代替）来工作、（因临时被挖来的人才还

宁波小Z 已过期 2010-12-02 回复(1)

工资待遇纠纷？

医院不给我们临时工涨工资，单位的正式职工，合同工都涨了工资，我们却没有任何说法，请问我们怎么维权，领导做法违法吗？我们向哪里举报？

wangyanhui1981 已过期 2010-12-04 回复(1)

保险待遇.工资待遇.工作服扣钱纠纷.跪求帮助

您好.感谢你能关注的的问题.在此谢过了. 详情是这样的. ●●问题① ▲1 .我的职位是一名小区物业的秩序员.用人单位在我就职期间突然说可以发放一双工作时必须穿的鞋子 . ▲2.用人单位在发鞋子之前曾全体秩序员开过一次会.用人单位这样说的；说要发一双工作鞋子可能要扣100元气钱.可能公司出一半的钱自己出一

weijianliu09 已解决 2011-05-11 回复(2)

工资待遇纠纷

您好，我是单位的一名司机，我的问题是，我已经在这个单位上班14年了，但在工资福利待遇这方面从来享受的都是最低的标准，现在不是讲究同工同酬嘛，但我们单位就没有做到这点，都是司机都在同样的环境下都在干着同样的工作，但我们的工资福利待遇就要比领导的司机低很多，现在正在涨工作没有我们的，补发工资没有我们的，就

ganggang511 已过期 2012-03-09 回复(3)

因工资待遇问题劳动者个人和公司协调后发生纠纷的。

因工资待遇问题劳动者个人和公司协调后仍没有得到切实解决，劳动者要求辞职的，公司不予以正常程序辞职。并告诉员工你今天没干活要处罚1000元，你走人吧〈记件工人〉该员工今全天在公司，就为工资问题奔走各个部门。请问公司这样的处理正确吗？如果同意辞职几天可以结算工资，我在该公司任职8年有余。因现在给的工资标准

niefeng123 已解决 2012-05-20 回复(4)

退休工资调整待遇

个人从社会上退休的和从企业退休的职工，如果遇到国家调整退休人员工资，二者是不是享受一样的待遇呢

y09177787 已过期 2014-03-13 回复(4)

请问，我87年上班至今，现企业改制，我能享受什么待遇，工龄工资怎么算，退休怎么办，谢谢

请问，我87年上班至今，现企业改制，我能享受什么待遇，工龄工资怎么算，退休怎么办，谢谢。

短信用户已过期 2014-03-18 回复(2)

我怎样才能领到应该得到了工资待遇

我是一名乡镇人员，2013年到镇计生站上班，上班有5个多月被借用到区计生局工作至今，但工资奖金等福利在原单位发，原单位领导一直不给我发满额工资，问他原因，他说我是领导安排来的没有正式文件，但是五险一金都在镇财政买了。请问他的行为合不合法？我怎样才能领到我该得到的工资。

徐州人123 已过期 2014-03-28 回复(1)

农民工工伤职工在停工留薪期是否享受受伤前原工资待遇？未签劳动合同是否可以要求停工留薪期的双倍工资？

律师，您好！我是湖南益阳人，就是我爸爸是农民工，在建筑工地上班时受伤，已鉴定为二级工伤，并且申请了劳动仲裁，仲裁时停工留薪期工资不是按照我爸爸受伤前的实际工资算的，而是按我们市上一年的平均工资算的，他们的理由是我爸爸是农民工。我想请问他们这样的裁决合理不？法律有规定农民工在停工留薪期不享受原工资待遇

瑶叶残雪已过期 2014-03-28 回复(4)