子公司与子公司、子公司与分公司之间的人员调动涉及到的合同重签问题
子公司和分公司之间的人员调动，不重签合同但续工龄、薪酬待遇不变的情况下，需要承担什么法律风险吗？跨地区调动的子公司之间需要重签合同吗？社保购买地是应该在合同主体公司的所在地还是工作所在地（合同主体公司和实际工作地点不同）？如社保购买不在合同主体单位，有什么法律风险？
劳动法关于分公司结业，但是总公司以调配人员为理由，不补偿员工遣散费问题。
劳动法关于分公司结业，但是总公司以调配人员为理由，不补偿员工遣散费问题。请问这样有遣散费吗？
我集团下属子公司a是我目前工作单位，已工作5年，我与子公司b达成协议，想去b公司工作，且离家近方便照顾父母，我们的集团公司统管人员，也不干涉子公司内部的事，子公司独立经营。现在我公司a不同意我去b公司，不给办理调转工作。请问我能不能辞职？
母公司对本部人员及子公司、分公司的所有在职人员违规的罚款金额的多少是否应当根据法律程序来制定？还是可
集团专门安装特殊仪器并设立对各子公司员工工作时间电脑使用情况和下班前是否已关闭电脑的监督部门，并规定对违规使用电脑人员进行经济处罚！我在集团名下的子公司上班时间因为下载与工作的视频被管理员截下下载证据并锁屏，第二天我交给行政两千罚款再由她上交给集团后才给我电脑解锁(规定交了罚款才会解锁)，我今年2月底
同一省，当前在A县当教师两年，想申请调去B县，B县已同意，可是A县教育局却不同意调动。这个该怎么解决呢？请问可以申请劳动仲裁么？
你好，我在集团下属一子公司，现在集团要把我调到另一子公司，和我谈话我表示因交通不方便不能去，现在公司叫我辞职，是否合理
我是a公司的下岗职工，去年经a公司去了同一集团下的b公司工作。未签任何协议。现在不想在b公司干了回a公司。b公司不同意。若执意要走必须与a公司解除合同。我想问b公司要求是否合理，若解除合同是否有经济补偿。a、b公司均为独立法人，b公司法人代表与集团公司法人代表为同一人 b
好;我是武汉一家做外卖的店子,前几天我们的一名送餐员在工作时间骑车撞到了一位华中师范大学大一的女孩子,现在这个女孩子一直在住院,医药费我们已经支付了2万多块,但是这个送餐员一直推脱着不肯负责,我想咨询一下,这种雇佣关系我和送餐员的责任问题应该怎样划分呢?我们是没有签订劳动合同的.受伤者的家属 交警 还有学校里面
你好;我是武汉一家做外卖的店子,前几天我们的一名送餐员在工作时间骑车撞到了一位华中师范大学大一的女孩子,现在这个女孩子一直在住院,医药费我们已经支付了2万多块,但是这个送餐员一直推脱着不肯负责,我想咨询一下,这种雇佣关系我和送餐员的责任问题应该怎样划分呢?我们是没有签订劳动合同的.受伤者的家属 交警 还有学校里
我在A公司工作5年，然后公司要求其调职到另一子公司，两家公司是同一老板，但是法人代表不一样，原公司要求员工解除劳动合同，重新入职另一家子公司。重新签订劳动合同，但是工龄集团说在集团上面做累计，我在原来公司离职是没有做出经济补偿金，请问假如我有一天在新公司离职了，工龄是否可以做出补偿，谢谢！
集团公司的子公司下的分公司与另一子公司下的分公司间调动，工龄是否延续，不同意调动是否有经济补偿
我们集团公司下有很多子公司，我现在是从A子公司下的分公司被调职到B子公司下的分公司。请问，如我愿意调动，原A子公司的工龄是否延续到B子公司，如果可以，在哪里体现工龄？？另A子公司的2013年终奖是否也转移到B子公司，哪个子公司给我发放年终奖？（我们公司年终奖一般是第二年5-8月份发放） 在A子公司的分公司上班时签
