如何界定是否属于国企永久员工？

从计划经济时代就进入国有工厂上班，连续工作了13年，几次改制签署的都是有限期合同，后经历了买断潮，但本人未买断工龄。现因劳务纠纷，企业不承认我的员工身份。但我也没有与企业签署过永久劳动合同，请问，这种情况下，法律是否会承认我的永久员工身份呢？

公司非法经营保健品，作为老板如何量刑？作为员工是否同罪或者属于从犯？希望能得到各位的详细回答。

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如何一家公司硬是不让员工参观宿舍，是否有诈？如果是该怎么办？

真翼好生物科技有限公司是否真实存在？值得相信吗？

当员工没有侵害公司的任何利益时，公司如果私自去申请查询员工家庭背景是否属于违法。

公司查询员工的家庭背景否犯法？

到法院申请确权诉讼是否属于财产案件，应如何缴纳诉讼费？

房屋正处于按揭中，房产证没有办下来，是以A和B两人的名义按揭，现需去掉B的名字，不涉及经济赔偿、房屋分割等问题，只需法院判定房屋归A所有，让房管局执行即可，向法院申请确权诉讼，这是否属于财产案件?又如何缴纳诉讼费？

是否属于房屋质量问题，如何解决。

商品毛坯房内承重墙有明显弧度，相差3公分左右。怎么解决？

沃尔玛员工下班要求全部开包检查是否属于侵权行为，是否违法？有什么途径可以进行有效投诉？

沃尔玛员工下班要求全部开包检查，并切不允许带任何东西进入商场，每次下班都有专门安排的“守门人”要求员工必须把自己的包，袋子一切容器打开检查方可下班离开，而且并不允许员工把自己的私人物品带入商场，只能存放于员工通道的更衣柜中，既然这样为什么还要求检查员工根本就没带入商场的包和袋子！！

公司没有及时给员工续签劳动合同是否违法，员工又该如何维权。

请问公司没有及时给员工续签劳动合同是否违法。员工又该如何维权。希望专业人士能帮忙解答。

劳务派遣员工在用工单位发生工伤事故，责任如何界定？

现有一劳务派遣人员在我公司工作期间因工受伤，这个派遣员工没有与劳务派遣公司签订合同，劳务派遣公司也没为他购买保险，只是每月发了工资，且在试用期内。这种情况，用工单位与劳务派遣员工一点关系都没有吗，都应该由劳务派遣公司承担吗，请各位好心的律师帮忙解答，在此万分感激！

擅自改变排水系统是否属于擅自改变房屋结构？和起诉需要哪些证据，费用如何？

一、我家楼上住户擅自改变排水系统是否属于擅自改变房屋结构？ 二、楼上住户擅自修改房屋结构导致我家长期渗水若要起诉需要哪些证据，费用如何？ 事情经过：楼上业主擅自改变房屋结构，改动厕所和厨房的排水系统。又未能通过正当渠道妥善设计处理防漏。导致我家长期漏水。墙体侵水严重，今天门框上已经开始滴水。从2005年