你好，我的父亲在2010年09月在一私人厂上班，因一天我爸有事晚去了半个小时，老板说要扣一个月的工资，我父亲就没有去上班了，其后发现腰疼，大约10天后拍片发现勒骨列了一根，请问我们能否像工厂要求赔偿
在今年的9月11日晚上，我朋友在萧山的一家机械厂打工，上班期间受伤被机器切断了右手的3根手指，由于他是在私人老板上班，又没有和老板签订劳动合同，有工伤保险，现在老板只是帮他预付了住院期间的费用，我想问下这种情况，我朋友能不能像老板追讨补助！谁能帮帮我，谢谢啦！
诸位好： 我父亲2009年一直在我们家附近一家公路局桥梁公司干临时工。没有与厂方签订任何的劳务合同。但是介绍做这份工作的是我们同村的，此人也就是桥梁厂我爸爸干活的承包人、2009年11月的时候在加班期间因开吊车的违规操作，造成我父亲的左腿大腿骨骨折，后厂方将我父亲送进骨伤科医院缴纳了住院押金后，就找不到厂
伤残者在建筑工地打工为临时工（木工） 没签订劳动合同 在工作过程中意外受伤 经鉴定为五级伤残 右手全部切除 应该让雇人单位赔偿多少？
您好，我是一名私营超市的员工，从我到这个超市上班的起，用工单位就没有签订劳动合同，社保那些什么都没有（所有人都没有），每逢节假日，没有一分钱的加班工资(就去年过年发了200RMB的过节费)，每天从早上8点到晚上10点，中间只有吃饭时间，没有加班费，每次想休息，还必须去请假，员工号牌、出入门卡、公司工装，工资条
我在一家单位工作了三个月丆方一直不签订劳动合同我打算申请劳动仲裁请问申请书应如何详写工资及加班工资如何计算我每天在丆里工资为四十五元没有休息曰现在应当怎样计算工资及加班加点工资？？ 以下是从七月进丆一十月份的全部出勤日望能有一份详细的仲裁申请书谢谢！！！！！ 七月份出
我是一个工厂的炊事员，2010年4月2日进厂到现在10月9日没有签订劳动合同。当时讲好月薪1000元。都做了半年了。只拿了4个月工资，9日去领第5个月工资时却要扣生活费 。这在面试的时候没有说过，而且在这之前都没有通知过我。这该扣吗？ 现在我想不做了，可以得到那些赔付？ 前一个月厂里身体体检都是正常。现在得了病，
我是一个工厂的炊事员，2010年4月2日进厂到现在10月9日没有签订劳动合同。当时讲好月薪1000元。都做了半年了。只拿了4个月工资，9日去领第5个月工资时却要扣生活费 。这在面试的时候没有说过，而且在这之前都没有通知过我。这该扣吗？ 现在我想不做了，可以得到那些赔付？ 前一个月厂里身体体检都是正常。现在得了病，
我是在一家私人加工厂工作 去年国庆节的时候答应老板帮他做满一年，他就说扣我意个月的工资到今年国庆节的时候退给我，都是口头说的，没签订合同，但是他有做账，而到今年国庆节的时候我不想在这里做了，说是要做到过年才给我退押金，老板却一口咬定说去年我是答应今年帮他做到过年,说是要做到过年才给我退押金。并且他说他
员工在公司工作，但是本人不愿意与公司签劳动合同。说打个证明写条子说是自己不愿意签的，自己放弃五金保险。不管他是证明放弃还是以后让我们补交，这样的条子有效吗？ 请帮个忙，谢谢！
我和另外两名同事于2006年先后在市社保局一楼的招聘会上应聘到单位工作。但是单位一直未和我们签订劳动合同，也没有为我们购买社会保险。在2008年初，单位为了应对新的《劳动合同法》，要求我们签订2008年1月1日到2008年12月31日的业务委托合同，当时有同事不愿签订委托合同就被单位辞退了。同年7月单位变更成了现在的名称
