情况是这样的，我老婆现在在长春中外合资企业工作，户口也迁到长春，一切都正常。她老家在山西大同，她父亲煤矿工人在矿井意外事故去世，因此他单位为他女儿提供了一份工作，并且现在扔给她保留一个名额。现在有人找她希望顶替我老婆的名字到矿上工作，对方一方面找矿上的关系，一方面希望通过与我老婆签订合同得到她的同意。顶替方式是对方冒充我老婆的名字以及身份。与我老婆的合同内容：支付我老婆八万RMB，得到她的同意。但是如果矿上最后没有给对方养老保险，需要我老婆归还四万RMB。 我想咨询的是：1、这种冒名顶替工作是否合法？2如果行得通，矿上能否为我老婆办理养老保险，是否会影响我老婆在长春的工作以及养老保险等，且对方是否能够领取这份养老保险？3 以上情况下，这份合同是否具有法律效力？
我在一家私人的养殖场上班，全年无休，而且除了过年三天会给一百块钱，其他并无加班费，已经持续5年了，请问他们这样是否违法，如果不是，有理由吗？如果是，违法了哪条法律？谢谢
前不久我看到人家夜场等娱乐场所招客服经理，就是去外面推销这家娱乐场所，让人家来消费。但这家娱乐场所涉及赌博等，如果在那工作是否违法。
公司工作岗位调整，原先翻译岗位已经撤销，安排去电子商务岗位，因怀孕四个月，如果自己不愿意去，公司强制安排去，属于违法吗？
公司一年之内签订两次劳动合同法，是否违法？同时，两次签订的工作地址变更了？是否违法。同时招聘时所说的
公司一年之内签订两次劳动合同法，是否违法？同时，两次签订的工作地址变更了？是否违法。同时招聘时所说的时间也变更了，本来是2015年，现在改到2016年了，是否违法。
将员工调离原先工作岗位，并且变换了工作环境和工作地点，请问公司这种做法是否违规违法。
员工入职时以公司机关工作人员招入，现公司无故要将员工调到分公司下属基层单位工作，变换了工作环境和工作地点。请问公司这种行为是否合法。谢谢。
本人今年4月7日离职，经过负责人同意，工作都已经交接。截至7月23日依旧拖欠本人1000元左右，理由是本人在职时的工作不合格，请问这样是否违法，该负责人还催促本人到劳动保障局告他，本人将本次谈话内容全程录音，随后到当地劳动保障局投诉了他，可是他连劳动保障局的电话也不接，如果联系不到他本人劳动保障局还是否处理
公司强制员工调换工作岗位，且员工不同意，这种情况公司是否违法？
公司强制员工调换工作岗位，且员工不同意，这种情况公司是否违法？ps：劳动合同上岗位一项写的不是很明确，所以公司说这是合情合理合法的，是这样的么？谢谢您的解答，感激不尽！我们可能会需要法律援助。
企业单方面调动我的工作岗位，是否违法？是否需要支付双倍经济金？
我是一名会计，在公司拔河比赛中膝盖受伤，在惠州人民医院做了半月板切除手术，市社会分局评定为工伤，伤残九级，医疗期满后去公司上班，却被公司告之要想上班就调去车间做普通员工，不能做原先的会计工作，你要是不想做，就提出辞职，本人对公司的这种调岗不能接受，请问公司这种做法是否违法？我是否可以要求公司支付双倍
我在大连,你好！请问东软集团股份有限公司HR给他人介绍工作时收取费用是否违法
我在大连,你好！请问东软集团股份有限公司HR给他人介绍工作时收取费用是否违法，企业领导是否应该管
