我刚接手公司劳动关系,发现一份2010年末到期没有续签的合同,我们要如何补签,劳动局会给3年没续签的合同办理续签吗?
我的劳动合同是在2013年5月30日到期,也就是今天,但公司没有通知我续签,也没有任何人告知我,而且我觉得公司有意想要辞退我,但公司又不想主动辞退,也不想补偿,想让我自动提出离职,请问律师我应该如何维权?
如果一个事业单位想参加招投标活动,没有企业营业执照副本,该如何签合同?
如果一个事业单位想参加招投标活动,没有企业营业执照副本,该如何签合同?
谢律师您好,截止今年3月14日合同到期了,公司一直没有与该同事续签合同,直到8月份公司文件下来不与该同事续签合同,请问这个同事能否获得经济补偿,应该怎样补偿,希望能得到谢律师那您的回复,急
非因劳动者原因造成企业停工停产,劳动者在岗但没有没有提供正常劳动,应如何认定?国家规定里面哪条有?
根据原劳动部《支付暂行规定》(劳部发〔1994〕489号)规定,对于非因劳动者原因造成企业停工停产的,企业应按两种情况分别支付劳动者工资。一种情况是企业停工停产在一个工资支付周期内的,应按规定的标准支付劳动者工资。另一种情况是企业停工停产超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常的劳动,则支付给劳动者的不
我是2004年4月入厂,08年没签合同,08年到2011年签过一次合同,有最后一次是2011年1月签定的劳动合同,于2014年3月到期,如果这次公司不与我续签,请问赔偿 应该怎么赔偿,谢谢。 同一个工厂
我2011年1月4号签的3年合同,现在2014年2月份酒店没有续签,我也继续工作,如果我现在辞职有什
我2011年1月4号签的3年合同,现在2014年2月份酒店没有续签,我也继续工作,如果我现在辞职有什么赔偿吗?
05年签的合同,14年年初通知我不再续签,我想了解经济补偿应该从哪年开始计算, 是我入职的05年开始还是08年开始。 现在公司通知我说这是终止劳动合同,就是按08年新劳动法开始计划年限。我不明白特别强调【终止劳动合同】这个有什么特别意义吗?是经济补偿说法不同吗? 另外,经济补偿金的工资标准是什么?我去年有大半
单位和我合同到期,单位不和我续签合同,补偿不合理,补偿协议我没有签字,单位可以停交社保吗?
我的劳动合同已经逾期6个月,公司没有续签合同,我已经提交辞职,请问能不能要求公司给我经济补偿?
我的劳动合同已经逾期6个多月了,公司没有跟我续签劳动合同,一个月前我已经提交辞职报告,暂未离开办理离职手续,请问我能不能要求公司给我经济补偿?
我在泰州,我想咨询 我和公司2012年3月12签的合同,至今没有收到公司是否续签的通知
我在泰州,我想咨询 我和公司2012年3月12签的合同,至今没有收到公司是否续签的通知,听说公司不续签了,应该有赔偿,但是公司一直推脱要跟老总说,她不好做主,现在公司又通知我们公司要换地址,换到其它省份,遇到这个情况我们该怎么办,还请帮帮忙