我的劳动合同已经逾期6个月，公司没有续签合同，我已经提交辞职，请问能不能要求公司给我经济补偿？

合同纠纷

我的劳动合同已经逾期6个月，公司没有续签合同，我已经提交辞职，请问能不能要求公司给我经济补偿？我的劳动合同已经逾期6个多月了，公司没有跟我续签劳动合同，一个月前我已经提交辞职报告，暂未离开办理离职手续，请问我能不能要求公司给我经济补偿？

问题状态：已过期
提问人：田国武（湖南－长沙）
提问时间：2014-02-12 16:47

已有8位律师回答了该问题

萧威胜律师 VIP2014-02-12 21:26

你有要求补偿的权利。委托律师申请劳动仲裁

电话咨询在线咨询
周振文团队律师 VIP2014-02-14 09:21

1、你辞职报告是怎么写的，写的是自身原因辞职还是公司的原因。
2、你可以主张一年一个月的经济补偿和5个月未签劳动合同的双倍赔偿金。
后续问题可以继续咨询。

电话咨询在线咨询
110网律师2014-02-12 16:48

可以申请劳动仲裁。

电话咨询在线咨询
刘小平律师2014-02-12 16:51

你有要求补偿的权利。途经可以是协商或申请劳动仲裁解决

电话咨询在线咨询
110网律师2014-02-12 19:24

可要求经济补偿金

电话咨询在线咨询
110网律师2014-02-13 10:10

公司没有签订劳动合同，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额，是你自己提出离职，如果辞职不是因为没有缴纳社会保险等，则你不能要求经济补偿金

电话咨询在线咨询
王晓玲律师2014-02-13 10:30

可以，可通过劳动仲裁维权。

电话咨询在线咨询
110网律师2014-02-16 12:34

可以，因为公司未按照法律要求续签合同，同时可以要求支付双倍工资的赔偿

电话咨询在线咨询

咨询专业律师