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民事纠纷还是劳动纠纷????

我母亲今年59岁,从1979年开始在霞浦县下浒镇卫生院工作至今32年,2007年劳动合同法颁布后,2008年全县事业单位工作人员补办社会养老保险,而我母亲没能办理,询问卫生院领导及县卫生局领导,说是我母亲年齡太大,不能办理。据私下了解并不是都不能办理,有的和我母亲同年齡的人已办理了,而她们能办理的原因就不得而知了。现在医院实行统一管理,要合并地方门诊部,我母亲就意味提前退修。而退修后将面临的生活问题如何解决? 就这问题询问霞浦县下浒镇卫生院院长,他说有两种办法:一是一次性金钱补偿(400元人民币/ 每年,也就是400*32=12800元人民币);二是退修后每个月到医院领取360元人民币,但由于明年实行医疗改革,药物零差价管理,如果县上财政没拨款,医院就不付责这费用。 综上所诉,我这为人子的不知该怎么处理这件事。敬请各位资深大律师给予帮忙解决。。。。。。谢谢。!!!!!!!!

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:wjhwjk
提问时间:2010-10-08
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劳动纠纷还是职务侵占?

我公司一员工擅自偷走公司电脑一台,价值2000元,留下一清单,列明公司欠其社保及加班费共3000多元,公司联系他,他要求公司支付拖欠工资后归还电脑。我们打110报警,民警表示这个属于劳动纠纷,让我们去找劳动部门。请问这个不属于盗窃或职务侵占罪? 我们去找了劳动部门,他们让我们把欠员工的钱补齐了,那岂不是要亏了10

zixun9999 已过期 2010-03-16 回复(4)

此案件是民事纠纷还是诈骗

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alialibaba 已过期 2010-05-25 回复(3)

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此案例属刑事案件还是民事纠纷?

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一门市上有一临时工才来做几天的那种,在工作中不幸受伤了,现在人还在医院医治,,因为门市老板无钱再垫付医药费,,这件事应该怎么办?工人受伤主要是因为自己操作不当(因为当时有另一工人曾叫住他,让他不要做)这样最后的责任划分应该怎么算呢?门市老板拿不出钱来又应该怎么办啊? 谢谢解答! 事情很急,因为现在病

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民事 劳动纠纷

我是一名娱乐行业员工 公司是信阳市区的 我于今年六月一日在公司工作 没有签劳动合同 他们也没有让签 现因家事需辞职 于八月十日递交辞职申请 当时他们说最迟一个月可以给我审批 现在已经一个多月 问他们 他们却说过了九月份就不审批了 我现在也老家了 他们说如我的假期已到 超过假期三天就把我无薪解聘 不发我前一个

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