您好,父亲在大余宏达矿业有限责任公司上班,值班期间夜晚1点突发中风疾病送到县人民医院及时抢救,在医院住院10多天,花费7千元,已经出院,行走不便,左侧偏瘫,左手无法使用,现在正在中医治疗需要3个月恢复期,3年内未复发才算安全,倘若3个月恢复可以正常生活,能否得到相关法律保护回到公司上班,公司有理由辞退职工吗,同时能得到公司的相关医疗补偿吗,现在公司未给员工办理五险一金,我了解到国家不强制乡镇企业办理五险一金,大余宏达矿业有限责任公司是否属于乡镇企业呢,如果可以得到医疗保险的补偿,是要求公司按照医疗保险所报销医疗费的80%补偿现金吗,同时父亲办理了农村合作医疗保险跟五险一金的医疗保险补偿的时候冲突吗
10年2月我到这个公司上班至今,公司一直未与我签订劳动合同,现被公司辞退,我应得到哪些补偿?
10年2月我到这个公司上班至今,公司一直未与我签订劳动合同,现被公司辞退,我应得到哪些补偿? 注意今天被公司辞退
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
我在公司干了5年,签了五年合同,合同今年年初到期,到现在公司也没给签相应合同,我现在提出辞职能结算些什么钱
从04年06月15日进公司,至13年12月31曰,公司单方面通知不再和我再续约了,我应该得到那些补偿呢?
在公司上班8个月,公司一直没签合同不上保险,可以仲裁吗,能得到什么补偿。
在公司上班8个月,公司一直没签合同不上保险,现在打算辞职,可以仲裁吗,能得到什么补偿。需要准备什么材料。
关于公司搬迁,员工不愿意离开本市去县区新厂上班,员工能不能得到补偿?
在上述原因下,员工主动与公司解除劳动关系,员工能得到什么补偿,劳动法有没有具体文法律规定。
公司于14年1月17日放假至2月8日,在1月21日接到第三方电话通知,公司解散,合同截止1月31日。我的合同是2015年10月到期。 我可以得到公司的哪些经济补偿。一月的工资是不是要发给我全月工资包括各种的补贴和全勤奖金。我的工资是月工资。不是绩效工资。