我在东莞市这工作.现在有两份工作.一份是治安队.一份是食品公司.现在治安队收编了.要我买社保.但我已经在食品公司购买了社保.治安队领导说要停那份社保转而让治安队来交.而食品公司也不肯停交.说除非我不在那工作了.要不在这社保不能停交. 请问这样的问题怎么解决呢?我是希望可以两份工作都做下去的.
在一家大型名营企业工作近两年，公司没有按规定购买社保，属不属于违法？而且中途我离职了，找到了新工作，然后原来的公司给我更好的待遇让我回去，结果我回来了，上了一个月班，他又变卦，让我去做的职位差距很大，逼我只有离职，属不属于违法？
我在出租车公司上班1年多，公司为何没买社保，个人可以购买吗，
我在出租车公司上班1年多，公司为何没买社保，个人可以购买吗，每月最低多少？可以追缴半年吗
这是09年网友提的问题：本来公司与员工签署的都是全日制劳动合同，由于部分员工希望公司将社保（包括公司及个人缴纳部分）发给员工自己选择缴纳，公司就考虑用相关的两家公司与员工分别签署非全日制劳动合同，然后把社保（公司和个人缴纳的）每月都发给员工，请问这样做是否合法？谢谢！ 结果本站所有律师都给出了不合
公司基本上每个月发工资都不准时，都会拖上几天在发，而2013年11月25号该发放的工资拖到2014年1月5号，为发放。而且公司领导一推再推，也不给具体的答复。
1、自12年10月入职至13年11月离职，企业均没有签订劳动合同。 2、在职期间也没有缴纳社保和公积金 3、以上可以申请仲裁吗？ 需要注意什么？可以委托吗？ 谢谢 如果仲裁了企业说是有证人证明我签合同期间不在所以导致没有签，这样会不会不能仲裁了？
我朋友在厂工作五年了，没签订劳动合同，也没购买社保，请问申请仲裁能得到应有的赔偿吗？？上班没合同、没考勤卡，一周工作6天，以前工资1200-1500元左右吧，现在工资涨了，有1600元、1700元左右。工资发银行卡的。这样的情况能到补偿吗？现在入职的年轻人都有购买社保，就老一辈的员工几个大概都有40几岁的呢，都没有购买
劳动合同没有到期，已经到了退休年龄，公司以该缘由不为其购买社保
劳动合同没有到期，已经到了退休年龄，公司以该缘由不为其购买社保，并重新签定劳务协要求本人签署，否则便认为本人自动离职，上述公司有无赔偿义务？
我是农村户口的，社保是村里统1出钱购买的，但现在他话我离左婚就不帮我买要我自己出钱买
我是农村户口的，社保是村里统1出钱购买的，但现在他话我离左婚就不帮我买要我自己出钱买，但我户口是村里的，他不帮我买可以吗？
