您好、之前公司派出学习、不学习的离职、预支了3千元、学习回来
您好、之前公司派出学习、不学习的离职、预支了3千元、学习回来后自离了、说报1半的学习金还有学习期间对半发的工资都没有还让还3千元、这种行为合理不合理
您好！就是我在公司三年，公司给我激纳保险金的时间只有一年多，离职后之前一年是否可以要求补偿
你好，我想请问一下，我在公司工作了三年，开始老板一直拖延缴纳保险，最后由于我们一直索要，勉强缴纳了一年的三险，医疗和失业未给我们参加，请问，他们这样做是违法的吗，我是否可以索要前面一年的保险金额，以及后来少缴纳的医疗和失业金额。索要金额大概是多少？
已经办理交接及辞职手续，离职证明也已拿到手，离开公司后，公司说有之前的资料没有整理完，不给发上个月工
这种情况 我要回公司把事情都做完么？我觉得我已经辞职了，各部门离职单都签字了的，这样公司是不是违法？我申请仲裁能成功吗？
您好，我现在已离职，离职后半个月还未收到工资，前公司方面说要解决1笔7000元损失才结算工资
您好，我现在已离职，离职后半个月还未收到工资，前公司方面说要解决1笔7000元损失才结算工资，事情牵涉人员为我，公司另1同事及公司老板，这7000元的损失由公司老板说了算，那是1次会议中发给参会人员的礼品，会后老板说有7个人不该发，损失了7000元，我离职前都未听其说要人承担责任，直至我离职后询问工资，后3人协商未
您好，我想咨询1下，我和公司签了劳动合同，我提前离职了，也没有按照公司规定提前两个月
您好，我想咨询1下，我和公司签了劳动合同，我提前离职了，也没有按照公司规定提前两个月。现在公司告诉我不发我的佣金。
您好！我在我现在的公司刚刚做了半年，之前不知道有没有腰间盘突出，但是没有腰疼的迹象
您好！我在我现在的公司刚刚做了半年，之前不知道有没有腰间盘突出，但是没有腰疼的迹象。我在现在的公司上班经常需要搬些重物，就在前几天的工作中搬重物不小心扭到腰了。检查了ct显示345椎间盘有不同程度的伤。请问1下我这样的情况算是工伤吗？需要鉴定吗？
曾经在一个小额贷款公司上班，离职之前公司冒用我的资料做了几笔假的贷款业务，我没有写下任何文书给他们，我后来知道他们到人事部用我的身份证复印件做资料。他们借用我的银行卡转账，我同意，也给他们银行卡了。 后来我一查银行卡流水账，在两天之内，总共有960万元（分别是几十万元到几百万元的几笔）的金额进入，然后
您好！我11.4日入职，12月6日提出离职，公司规定试用期员工暂时不缴纳社保5险也没有
您好！我11.4日入职，12月6日提出离职，公司规定试用期员工暂时不缴纳社保5险也没有。我都同意签字了的。但今天离职时候公司拒绝开离职证明！请问这合理吗
您好！我想咨询1下，我在某公司办理结束离职已经没有上班，可某公司并不给我结算工资
您好！我想咨询1下，我在某公司办理结束离职已经没有上班，可某公司并不给我结算工资，要按照他们公司每月规定日才发，工资还要分两次结算，这合法么？
做销售工作，离职时，之前做的业务业绩提成公司不给，想知道这种行为是不是有悖于法律的？
公司太抠门了，准备离开，担心拿提成问题，向前面离开的同事咨询了下，他们都说离职的话，前面签下的单子，业绩提成公司不会给，占位公司所有，等于前面的工作白干，我就觉得这是个人劳动所得。公司在这方面都没有明确的文档或文字类的标准，我也一直都是从同事那了解到完成多少拿对应几个点的提成，您说的证据，我理解为比
