您好！我有以下问题想咨询一下，我们公司即将搬往惠州，在我签定合同之前，我公司在人事已经告知说会搬迁到新工厂（工厂跨市，从深圳到惠州）。然后在签订合同时，也在合同上写明了工作地点是深圳，惠州，东莞。请问，如果我不愿跟随搬迁去新厂，公司会按劳动法的赔偿给我吗？
公司基本情况：同一老板旗下的不同公司名称、不同法人代表、不同厂址的A、B两家公司。A、B公司生产的产品一样。 劳动者基本情况：劳动者陈小姐在A公司任职二十年，职位为高级经理，月资5000元。 诉求：一、A公司因经营管理等原因需与B公司合并，劳动者陈小姐因个人原因不愿按公司安排到B公司任职而想终止劳动合同，
公司搬到异地，员工跟着去了，现又要重新签一份合同，发现许多内容不合理，现不想签，公司会做怎么样的处理或者是否有补偿。
公司搬迁，与我们全体员工解除劳动合同，只不赏我们们N=O，我们不同意。我们要求N+3，现在我们罢工了。请问我们怎样抓住对我们有利的证据？我们自认为的有“强行加班、每月加班超过36小时（达到150小时之多），工作环境恶劣（塑胶厂塑料有毒),消防隐患（没有消防应急灯、灭火器消防栓前摆满杂物、生产车间消防通道堆满杂物
我在武汉，我想咨询一下劳动法方面的问题。我是2013年12月31日合同到期
我在武汉，我想咨询一下劳动法方面的问题。我是2013年12月31日合同到期，刚接到公司通知说不与我续签合同了，可是我现在刚怀孕，请问我有权要求公司续签合同吗？公司现在给我两个方案，一是自己写辞职报告，一是走解除合同的流程。但现在我怀孕了，公司的意思如果我不写辞职报告，那么公司会先跟我自动解除合同，再延长合同
我在上海我想咨询关于劳动法的问题，我和公司没签订合同，现在公司搬迁太远了
我在上海我想咨询关于劳动法的问题，我和公司没签订合同，现在公司搬迁太远了，我不想去，这样我能得到赔偿吗？
我在上海，我想咨询一下解除劳动合同的赔偿问题，我在公司5.5年
我在上海，我想咨询一下解除劳动合同的赔偿问题，我在公司5.5年，签过3份合同，合同没到期前公司和我结束劳动关系，理由是公司亏损，可是同时又找了更便宜的新人，我想问我能得到2N的赔偿吗？
我在北京想咨询劳动合同解除事宜。本人2005年入职港资公司，在与其签订了无固定期合同
我在北京想咨询劳动合同解除事宜。本人2005年入职港资公司，在与其签订了无固定期合同。在公司以调整运营体制，单方面要求解除合同，请问我可以要求那些补偿及赔偿 请问无固定期合同在经济赔偿上与一般合同有何区别？
我在济南，想咨询一下合同问题。一朋友介绍我去中海油工作，得跟公司方签合同
我在济南，想咨询一下合同问题。一朋友介绍我去中海油工作，得跟公司方签合同。我想问下如何确定公司方的真实性
1、与公司的合同标明劳动报酬发放办法为：一部分每月在船上领取；一部分完成与船东的合同后发放。我现在已经完成与船东的合同一个半月了，船东一般将工资押后一个月由公司发放，但船领部分现在仍未领到，是否算公司未及时足额支付劳动报酬？ 2、合同标明我需要承担的赔偿金（包括培训费、考试费、实习津贴、伙食补贴、实
