我刚大学毕业，然后去了一家公司，谈了试用期是2个月，800.转正1200.然后没有签任何合同就上班了。 6月27日开始上班。我上班上了6天，因为老板让我们加班，也没有加班费，早7点到晚上10点，而且上班的环境很恶劣，没电扇没空调，而且这几天高温，都中暑了。我觉得我们这是廉价劳动力，于是在7月2日下班后和老板提出了辞职
您好； 请问下我们这种情况算不算集体辞职；我是四月二十四号进的这个广告公司；当时和这个公司说好是试用期三个月过后转正；每个月十五号发工资；但是现在公司出了个告示说；七月份的工资停发，到九月份发放七月份的；因为我们工资本来就不多；按时发放还勉强可以生活；但是现在停发一个月所有人都没生活费了；我们三
我签了合同的，可是没到期，由于一些原因要辞职，可是这是个建筑公司，每年工资都不发全的，所以我还有部分钱在公司，请问，我辞职了可以把钱都要回吗？
我在一家公司工作了23天 其中休息了两天 注意这个公司没有假期没有法定休假日也没有双休日 也就是我上了21天班 是在试用期内 我现在想辞职 没有签合同呢 需要交什么钱吗 我能要回来我的工资吗
我已向公司提出辞职,公司已批准.公司每个月只发2000块,年底发一笔奖金,数额接近年薪一半.现在是8月底,公司不同意支付除每月2000块以外的钱,我该怎么办?另外劳动合同没有签年薪,而且公司在我本人不知情的情况下,将我的资格证书和劳动关系外借其它公司,我现在该怎么处理?
我在一家台资企业行政保安部.现公司某部门出现一个问题;该部门员工没有亲自堤交辞职书.而公司已把工资算
我在一家台资企业行政保安部.现公司某部门出现一个问题;该部门员工没有亲自堤交辞职书.而公司已把工资算好叫他们领取工资.他们都说没有辞职我们不领工资开且厂牌还在本人手里怎么辞职了呢/而现在公司又岀了通知该部门员工不准打卡不准进入生产车间并下令公司全体保安必须埪制好此事我想请教我们该怎么做/
区律师： 你好。我是今年应届毕业生。我于2010年7月19日进某公司工作，试用期两个月，该公司的试用期是按月数计算的，所以9月份我过了试用期，试用期后该公司没和我签约，我在9月8号的时候向该公司的管理人提出辞职，要求一个星期后走人。但是该公司的管理人没有答应，说要按公司的规定一个月后才能走，当时说试果我要
今年7月我再黑马教育机构应聘，做了一个月，合同签了，最后不适应8月走了，提前了10天，他们叫我9月去落实工资，现在我打电话给他们，他们威胁我说试用期内辞职，没有工资，是我自动辞职的，以前很多人都是这样的，吵也吵了，架也打了，就是拿不到工资，我该怎么办！
