你好，目前因遇到一个问题，需要咨询，谢谢。目前居住苏州优租房，但是因为未及时变更公积金，导致目前欠租，但是已有用现金缴付，但是有接到《解除合同通知书》但是里面说未按《欠租催缴通知书》要求向苏州工业园区公租房管理有限公司补缴房租，我想问的是，我未收到《欠租催缴通知书》，请问这样解除劳动是否会生效
各位律师 收到了解除劳动合同通知书 我现在还是不是公司员工 通知书没有任何具体内容没有什么时候解除没有是否有赔偿等等 什么有用的信息都没有我的合同算是解除了还是没有解除？
依据产品购销合同第 九 条之约定，你公司的违约行为严重侵害了我公司的合法权益，并使解除合同条件得以成就。 上面的“得以成就”是不是正确。
有个问题想向您咨询一下：我与原单位于2009年7月解除了劳动合同，但是到现在一直没有给我开劳动解除通知书，现在我与新单位想建立劳动关系，但是说必须有原来的劳动解除通知书才能签新的合同。而原单位又不给我出具解除劳动通知书，现在时间还有两天，新单位的面试就要开始了，时间很紧，我该怎么办？
解除劳动合同通知书是否可以代替解除劳动合同关系证明？如果只有解除劳动合同通知书而没有解除劳动合同关系证明是否算违法？
解除合同通知书 同志： 鉴于甲方与乙方于2008年11月20日签定的《活林木出售协议书》，协议书约定甲方将马分宗梁子、雷打石、试验地、木瓜树湾四片杉木以 元出售给乙方，协议规定砍伐时间为2009年1 月1日至2010年3月30日止。在砍伐日期将近之时，甲方已多次电话催促和告知乙方，但均无明确回复。现砍伐日期已
我想请问下，我在中介公司签订的合同到期了，我想解除合同，给中介公司发了份解除合同通知书，如果他们公司不回复，多久视为默认解除生效呢？
1.公司当面给本人调动岗位,本人不同意调动岗位.(本人劳动合同是生产主管,要调到新岗位是工程部,本人不接受,目前厂牌职位是生产主管,公司以不服从工作调动,影响他人工作,扰乱生产为理由,给本人降薪处理) 2.公司单方面降低工资,公司克扣工资.(本人原来薪6000,公司降薪1600) 3.有加班工资没有支付加班费.(公司有打卡考勤记录
