厂区内出了交通事故，公司开除了我，但扣了我一个月的工资，这合理吗？

在厂区内开车过失致人死亡，公司赔钱，我也赔了钱，但公司扣了我上个月的工资，我想问问这工资我是否该要回呢？

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提问人：369323142
提问时间：2013-09-17

律师大人：我在今年的3份在铜陵给公司开车出了一次交通事故，把一名行人撞伤送进了医院，当时公司赔偿医药费5万多元，我是全责。几个月过去了，伤者出院了把保险公司和我们公司告上了法庭。可是我又因在公司工作中把公司自备车的油抽了2升卖出被总经理发现，现在我也被公司开除了，但公司把我九月份的工资和十月份工资冻结

朝幸福走去已过期 2010-11-10 回复(1)

公司开除员工扣员工上个月工资对不对这合理吗。

我公司是经营钢材、热卷、和冷卷加工、担是有一台机器我们几个人都人不会操作8月24日下午有个加工单要在这台机器上加工、领导叫我们帮帮忙忙把它加工出来、可是我们加工出来过后才发现这个产品有问题客服不能使用、当时加工时客服也在现场，公司要给我们解除劳动合同还把我们上个月和这半个月的工资全部扣除了、还叫我们搬

黄普勇已过期 2012-08-15 回复(3)

公司开除员工扣员工上个月工资对不对这合理吗

我公司是经营钢材、热卷、和冷卷加工、担是有一台机器我们几个人都人不会操作8月14日下午有个加工单要在这台机器上加工、领导叫我们帮帮忙忙把它加工出来、可是我们加工出来过后才发现这个产品有问题客服不能使用、当时加工时客服也在现场，公司要给我们解除劳动合同还把我们上个月和这半个月的工资全部扣除了、还叫我们搬

黄普勇已过期 2012-08-16 回复(7)

如果合同过期后，公司没有续签，但是要求我们必须提前一个月申请，不然要扣一个月工资，这样合理吗？我可以

我是2010年11月进入现在这家公司，签订的合同，合同期限是1年，但是合同到期后，公司一直没有续签，如果我现在离职必须要提前一个月告知吗？公司说如果不提前一个月告知，那么这个月的工资就没有，请问这样合理吗？没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗？

ckrdwawa 已过期 2013-04-24 回复(7)

辞职公司要扣我一个月的工资做培训费，合理吗

您好，我在一家制衣厂做车工，进厂之前厂里要我们签了个协议，说是培训车工未做满一年离职要扣最后一个月做培训费，现在我辞工，公司不给工资合法吗，厂里面只是内部培训我们怎么使用电车，而且每天都要定额产量的，现在他这种情况合理吗

159123456789 已解决 2013-06-28 回复(2)

一个月请假2天被公司开除是否有工资结算？

请问一个月内公司请假2天被开除是否有工资结算？

jie880623 已过期 2013-07-04 回复(3)

因违反公司制度被开除，公司扣除未发的工资的做法合理吗？

本人因上班时间上网被开除公司扣除未发的工资的做法合理吗

CHB695252835 已过期 2013-07-05 回复(10)

领导无辜骂我并且要开除我。我打他一耳光。公司要扣我工资合理吗？

18298258880 已过期 2013-07-20 回复(4)

在公司和同事打架被开除按公司规章制度开除没有工资合理吗？

我和同事因工作上的事情发生口角并打架我受伤了他陪我的医药费，但是公司里还有我一个月的工资没有发，我去公司取工资，他们说按公司规章制度你打架被开除没有工资了我心里不舒服错不在我想问问公司这样做合理吗？

3386452 已过期 2013-07-23 回复(2)

刚刚被开除了，请问我应不应该让公司多支付我一个月工资

请问一下，我在公司试用期已有两个月，由于公司加班不给加班费，再加上住宿地离公司有些远，我一直没在公司加班，朝九晚六，刚刚负责人告诉我明天去公司办离职手续，下周一不用去了，请问我应不应该让公司多支付我一个月工资，还是试用期是不会多给的，我应该得到的是什么，如果没得到应该找谁

黑桃侠士已关闭 2013-09-06 回复(0)