患脑溢血期间公司能为员工买医保吗？

患脑溢血期间公司能为员工买医保吗？如果能，买三个月后是否住院能享受报销的比例？

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提问人：肖艳妮
提问时间：2013-09-16

工作期间满50周岁公司是否不帮员工继续购买医保社保

syvinhuang 已过期 2011-07-30 回复(2)

公司员工在上班期间突发脑溢血。在此之前因员工个人原因不愿意在现在的公司缴纳社保、医保，现在的公司有赔

公司员工在上班期间突发脑溢血。在此之前因员工个人原因不愿意在现在的公司缴纳社保、医保.并且自己在原单位（国企）一直缴纳社保、医疗保险。现在此员工还在医院抢救已经200个小时了，家属要求公司赔偿，并且还将公司派到医院的协调（帮助）人员扣押不让走，现在的公司有赔偿责任么？员工家属的做法构成了什么行为？

ggring2006 已过期 2013-02-25 回复(3)

试用期间要求公司开具试工证明，但公司以不是在职员工拒接

试工了3个多月想要试工证明，但公司以不是在职员工拒接不合法的话，是依据《合同法》的那几条

mingyizeng 已过期 2013-07-14 回复(2)

产假期间公司会给员工缴纳保险吗

我在一家私人单位上班一年多了，在2012年9月之前一直都是公司帮着交社保，自己只需承担个人缴纳部分。2012年9月以后公司工资体系有所改革，很多人离职公司说不给我们交保险了，但是会给予相应的保险补助，我们是销售型公司我自己本身就是销售人员，公司说保险补助根据业绩来，业绩每增加一万，保险补助多一百元，如果

人生如梦之实在已过期 2013-07-16 回复(7)

上班期间公司员工离开工作岗位导致溺水死亡

某员工在物业公司工作，公司派其在某小区负责安装监控视频，安装好后，在回公司的途中，路过河边，因天热，下河游泳溺水死亡。公司应该承担多少，公司责任是什么。能告诉我吗？

365009523 已解决 2013-07-22 回复(4)

上班期间和公司员工打架算工伤吗？

上班期间喝了点酒和公司员工发生了矛盾打架了造成自己的手指头骨折了去医院订了三根钢钉缝了五六针这算工伤吗？

周大宇已关闭 2013-08-02 回复(2)

员工患病期间能否被公司解聘

我是一商场营业员，近期需做静脉曲张手术，但公司领导不批病假，还要强行我写离职申请，这种情况下，公司有没辞退我的权利，辞退我能得到哪些赔偿

18971064055 已过期 2013-08-13 回复(10)

公司一年之后才签订劳动合同，缴纳社会保险，并在怀孕期间辞退员工。在职期间拖欠工资。

小孙在公司一年之后签订的劳动合同，缴纳社会保险，签合同缴纳保险的三个月后在怀孕期间被辞退。当时公司经济状况拖欠工资，但在离职时已结清。小孙已经向申请劳动仲裁了，公司该怎么赔偿呢？

jhjs 已过期 2013-08-15 回复(4)

原单位是否有权让员工补缴公司多交的部分社医保钱？

内容如下：8月初提交了停交社医保的申请单，9月底离职但由于公司行政人员办事问题导致公司多交了一个月的社医保离职时公司不给开离职证明要求补缴公司多交的一个月的社医保公司和个人部分两个部分现金给财务公司才给开离职证明及帮忙转住房公积金否则不给转我想了解这种霸王条款是否有法律依据公司是否有权利这么

kellycha 已过期 2013-08-29 回复(3)

公司上班期间不允许带手机，对员工扫描检查或搜身，没收。违反什么法，应承担什么责任，向什么部门反应

491028096 已解决 2013-09-11 回复(2)