老板不发员工血汗钱

五十大妈去讨薪被环市镇安春辉制衣厂无良老板两兄弟合伙打断手骨全身瘀清这算不算是故意伤害罪

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提问人：709038603
提问时间：2013-08-31

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我是长建驾校的一个普通员工，每天要工作10个半小时，有的还多达12个半小时，而且没有双休，另外，每逢节假日，我们总比社会公休少两天，并且并未对我们做出经济补偿。

2272239150 已过期 2011-06-11 回复(5)

七月向老板提出辞职７月３０号问老板什么时候可以离职结果老板确说一句人可以走工资一分都别想拿，还另说这样的员工没有一点用的价值了，不管你再做多久都不会有一分工资给，

追工资的孕妇已过期 2013-07-31 回复(2)

在这家公司工作了四年，合同还有一年半到期，我们该怎么办？

柳飞飞已过期 2013-08-22 回复(2)

干了一个半月的工作，老板却赖账不给开工资，又没有证据证明我是他那里的员工，请问有什么办法解决

微信用户已过期 2013-08-23 回复(3)

干了一个半月的工作，老板却赖账不给开工资，去劳动监察队因为没有证据证明我是他那里的员工，所以没人管。请问有什么办法解决

微信用户已过期 2013-08-23 回复(3)

我在厂里上班，提前一个月辞职。老板不同意，就以不给我们工资为威胁。请问这时要怎么办

汪惠娟。已过期 2013-08-25 回复(3)

我在厂里上班，提前一个月辞职。老板不同意，就以不给我们工资为威胁。请问这时要怎么办

汪惠娟。已过期 2013-08-25 回复(1)

我是一个开饮食的，然后我请员工都做没多久不刻苦就不干了，我想问一下可以和员工签工作多久的合同吗，比喻叫他工作一年，中途不干了要扣他工资，这样违法吗

林123100672 已过期 2013-08-26 回复(3)

工人做错事却不愿扣工资，起争执，现老板不想让他做了，工资结到当天结束走人，对方却强求多付15天工资。这合理吗？争执到后来，此员工竟要求一个月的工资！双方无劳动协议

人格的已过期 2013-08-27 回复(2)

我一亲属儿子满14岁零3个月，被餐馆收用，后又分配到另外一个县的分店工作，后发生打架，造成对方右腕部舟状骨骨折，现对方要求承担80%的医疗费和护理费、营养费（对方已有20岁），现咨询一下，费用我亲属应该承担多少、对方应该承担多少、餐馆应该承担v多少。

李光杰已关闭 2013-08-28 回复(0)