和以前的单位因为劳动纠纷申请仲裁，以前单位是按照2300多的标准缴纳我的保险的（实际所有保险费用全部由个人承担），仲裁结果是要求单位2008年8月-2008年12月按照6800的缴费基数补缴保险，同时2009年1月-2009年7月按照7800的缴费基数足额补缴保险。就保险问题一直达不成补偿协议，单位不肯赔偿现金，今天又就补偿问题发来如下解决结果： 根据裁决书中裁决的意见，以及社保中心实际操作程序，做以下说明： 1、由于社保中心实施补缴时必须当月补缴，所以将高新区劳仲案字【2009】第307号中应补缴的2008年9月至2008年12月的社保差额部分补在2010年6月至9月。 2、个人承担部分共计6130.3元由经济补偿中代扣。 3、2010年所交的保险费用只是为了补缴2008年的保险差额，不作为在我公司工作依据。 4、具体补缴明细如下： 2009年度 月份 补缴缴费基数 企业缴费部分 个人缴费部分 1月 5430 1808.19 597.3 2月 5430 1808.19 597.3 3月 5430 1808.19 597.3 4月 5430 1808.19 597.3 5月 5430 1808.19 597.3 6月 5430 1808.19 597.3 7月 5430 1808.19 597.3 总计 12657.33 4181.1 2010年度 月份 补缴缴费基数 企业缴费部分 个人缴费部分 6月 4430 1475.19 487.3 7月 4430 1475.19 487.3 8月 4430 1475.19 487.3 9月 4430 1475.19 487.3 总计 5900.76 1949.2 请问这样的结果能同意吗?同时好象听说以前交纳完保险以后不能再补徼,之能往后顺延.
我在私人企业工作快十年了 社会劳动保险一直是自己交 最近老板突然让我挂档案 我想知道这是为什么 还有保险金是应该自己交吗
各位律师： 您好！ 我从09年6月到现在在一家贸易公司工作，但公司一直没有和我签订劳动合同，以及缴纳相关社保福利等。我现在想要追回我应有的权益，请问我能得到哪些补偿以及需要通过什么途径争取我的利益，保障我的合法权利。 请律师们给予回复，谢谢！ 我QQ号是306210111
各位律师： 您好！ 我从09年12月到现在在一家贸易公司工作，但公司一直没有和我签订劳动合同，以及缴纳相关社保福利等。我现在想要追回我应有的权益，请问我能得到哪些补偿以及需要通过什么途径争取我的利益，保障我的合法权利。公司有没有帮买社保福利，但工资条上有养老补助每月150。 请律师们给予回复，
我在2000在建行基建科做（消防中控）工作。在2004年建行成立物业，将我的档案转移给物业。2006年建行消防设备资产更新，将（消防中控）承包给私企，同时将我的个人档案又转移私企管理至今。我已经在建行工作10年了，现在的遇到的困难是（建行给的工资是2000元，转到物业，再转到私企，私企单位应承担的保险部分，也施加给我
单位不和我签订合同,不缴纳社会保险,这个月还扣了我部分工资500。但是我身边的证据只有每天的销售日报表，还有提成单，身边没有工资单。单位只发工资的时候签个字，从来不发工资单，假如单位支付我两倍工资怎么来认定标准呢？我还需要提供什么有利证据吗？
公司连年亏损时，是否可以按照最低缴费基数为员工缴纳社会保险？
不知从哪里得知一个信息，不一定准确所以想咨询一下。 公司连年亏损时，是否可以按照最低缴费基数为员工缴纳社会保险？
事业单位与合同工签订劳动合同时将社会保险费随同工资一起发放，让员工自己开户缴纳，合同中社会保险这部分
我在一家事业单位从事打字员工作14年。1997-2007年，单位一直没有为我缴过社会保险；在2008年，与单位签订了2008-2010年3年期固定合同，单位将社会保险费随同工资一起发放，让个人自行开户缴纳，当时曾经强烈要求单位代扣代缴，但没有采纳。请问单位这样的做法是否合法，我现在能否要求单位补缴14年来的社会保险费，有什么
我是事业单位的临时工，参加工作13年了，单位至今未缴纳养老保险，我现是单位的出纳，我想用公款缴纳养老保险是否违法？希望能有一个明确的答复，我将万分感谢！！！
我爱人是一个高中教师，可是她说她没单位生育这块不给报销，问为什么，她说她没单位没有给缴纳生育保险。别的单位都缴纳了，为什么她没单位就不给缴纳呀？请问这样做违法吗？
