您好，非常荣幸能够向您请教，我的问题是这样的：我是在2012年考入公办教师，现在还在试用期，今年五月份我又考到了离家比较近的地方的公办教师，所以想把档案提走。我并没有和现在待的这边 的教育局签订合同，可是教育局硬是不把档案给我，我也不知道该怎么办了？
我想问一下关于使用期教师辞职的问题，我今年签了一个公办学校，约定五年内不能申请调动，否则要付5000--10000的违约金，我现在还在试用期，可是我想辞职回家乡去，现在辞职的话需要付违约金吗，我看到有的人说不用付，可是不付学校不给档案的话怎么办？谢谢
2012届应届生与公办学校签约5年，试用期一年。请问这合同合法吗？还有，如果试用期内解约，我需要赔偿
三方协议书上面写着“甲方（指教育局）聘用乙方为教师，服务期（斜杠）年，试用期12个月。 ” ………… 如有违约，违约方支付违约金5000元。
我去年考上一所公办职校的在编教师，但是只是签了三方协议，现在处于试用期，工作了两个月，只是签了一份干部履历表，并没有和用人单位签订合同，请问我现在可以单方面辞职吗？
试用期教师可不可以辞职，学校有没有权力不放人，或扣留档案，辞职后要交违约金吗？
试用期教师可不可以辞职，学校有没有权力不放人，或扣留档案，辞职后要交违约金吗？还有就是我辞职之前可不可以再考老师了，现在教书的地方离家好远，想考回家教书。
我是一名还在试用期内的在编教师，现在想要辞职，在工作初期和学校方面有签订合同，合同中有以下规定： 有下列情形之一的，乙方可以随时单方解除本合同，并书面通知甲方： 1．在试用期内的； 2．考入全日制普通高等院校的； 3．被录用或者选调到国家机关工作的； 4．依法服兵役的；
我是一名还在试用期内的在编教师，现在想要辞职，在工作初期和学校方面有签订合同，合同中有以下规定： 有下列情形之一的，乙方可以随时单方解除本合同，并书面通知甲方： 1．在试用期内的； 2．考入全日制普通高等院校的； 3．被录用或者选调到国家机关工作的； 4．依法服兵役的；
我现在是工作了一个学期的特岗教师，想再工作一学期就辞职，但是我们签的是三年协议，应该不等同于合同吧。但是我档案调到这边来了，会不会不让我走，辞职的程序是什么，需要写辞职信吗还是直接说就行了。走了之后那我的档案怎么提啊。是不是继续放在那，等我找到新单位了再让新单位开调档函去提呢?帮帮忙，请告诉我怎么办
公办在编教师递交档案时,要求签订协议,五年服务期内不能辞职,否则赔偿违约金五万元,是否合理,如果想辞
公办在编教师递交档案时,要求签订协议,五年服务期内不能辞职,否则赔偿违约金五万元,是否合理,现在工作一年了，如果想辞职能批吗,要我违约金怎么办,不让辞职怎么办
您好，我去年下半年考取了事业单位招考的教师，当时签了5年的合同，其中试用期一年，合同规定5年内不能调动，没有提及违约金事情。试用期期间我考取了其它事业单位，现在已经提前3天向学校辞职了，学校同意盖章后我拿到当地教育局人事科，但是人事科说我的档案不在教育局，当时是当地人劳局招聘的档案在人劳局，教育局局长
您好，我想请教您：我去年九月开始在成都一所公办高中当老师，在编。与学校签订了成都市事业单位聘用合同书，有附加条款约定必须服务6年，否则少一年要交违约金一两万，试用期为一年，现在还在试用期内，我现在想辞职，是否必须要缴纳五年的违约金？因为合同上有一条“试用期内可以随时解除合同”，谢谢！
