我岳父在单位工伤一条腿界址.以前社保定期给钱,现在不给钱,指定地方换假肢. 今年我岳父去社保局要求给钱.应该假肢工司做的不好.脚痛还过敏.社保答应给钱14000元. 但要去假肢工司.假肢工司说拿到的钱9000多.说14000元里要交税.还有手续钱.一共4000多.请律师帮我解答.假肢工司这样做合理吗?我们应该怎么办?我们应该得到多少钱?
追问：单位跟我签了劳动合同，但是要我到社保局流动人员窗口交社保，我无法享受工伤，生育，失业险，并且按
追问：单位跟我签了劳动合同，但是要我到社保局流动人员窗口交社保，我无法享受工伤，生育，失业险，并且按流动人员缴费还不给全额报销！单位违法？
退休返聘人员发生工伤，单位与员工协议由团体意外伤害保险支付，超出部分由员工支付，是否协议有效。
公司与退休返聘人员签订协议，公司为退休返聘人员缴纳“团体意外伤害保险”，一旦发生工伤，由“团体意外伤害保险”支付，超出部分由个人支付。该协议是否具有法律效力。
我在2012年12月工伤，13年4月被鉴定为十级。社保根据工伤管理条例按工伤前12个月的平均工资给予7个月 的一次性伤残补助金。我们的社保由单位购买，包括个人部分。多年来我们曾多次并以书面的形式，要求公司根据社保法为我们购买社保。大概在2010年公司答应按照我们的工资为我们购买社保，但没有出示任何管理规定，既然公司
他1950年生人，现年63岁。1968年参军，1987年转业到**大学校办工作（事业编制人员，学校编制内人员都不用缴纳社保），1996年1月至1997年1月借调到外单位工作一年。回校后学校拒绝给他安排工作，所以他也没有再到学校上班至今（实际上从1997年起，他因婚姻解体、经济境况变差、精神恍惚等，已处于无法处理个人问题的
公司应政府搬迁赔偿时，工伤人员一次性补助金赔偿有时间限制吗？ 我是2009年工伤，现在2013年有一次性补助金赔偿吗？
公司应政府搬迁赔偿时，工伤人员一次性补助金赔偿有时间限制吗？ 我是2009年工伤，现在2013年有一次性补助金赔偿吗？ 公司有一份草拟通知说2011年7月以前的就没有了这法吗？
今年我司生产部有员工出工伤，初步估计可能10级 到社保局申报时社保局说该员工没有在我司购买社保，并且是停缴状态 找社保局要了该员工社保缴费清单。 1、该员工从去年11月进厂后一直在本公司工作，12月有他本公司为他缴费的记录；证明我有为他购买社保。之后被其他公司调走。 2、2013年1月份的缴费记录是其他公司，2-5
您好，我想咨询一下上海外来务工人员缴纳三险一金问题。我本人的户口是外省的农业户口，公司说不能缴纳五险一金，只能缴纳三险一金，说上海有政策得按照过渡期的基数缴纳，而且以后也只能按照政府发布的过渡期基数缴纳，不知道这个“过渡期”是否有一定的期限，缴纳到一定时间后就可以按照工资的最高比例缴纳？我现在就职于
国家机关没有为临聘人员缴纳十年社保，也没有签订合同，现在过了劳动仲裁诉讼时效
劳动合同法施行之前单位有十年没有为职工缴纳社保，也没有签定合同，劳动合同法施行之后就得不到解决了吗？过了劳动仲裁的诉讼时效，就不能主张自己的权利并且也得不到胜诉吗？
一名退休员工在达到退休年龄并开始享受养老保险待遇后吗，与原单位签订聘用协议，在工作期间不幸受伤，整只右手被切断，现有以下问题：1、请问公司方面对该退休员工需要承担怎样的赔偿责任？2、赔偿项目包括哪些？3、需要支付治疗期间的误工费以及残疾赔偿金吗？4、在治疗期间还要支付相应的工资吗？5、作为公司，应该如何
