您好，我是一名乡镇教师，从０９年８月工作至今，想在本学期末离开，请问我是辞职好呢还是被辞退好，这两者对我的工资、绩效、补课费有什么不同。我的五险一金又该怎么办？可以退保吗？退了之后，原来交的可不可以返还？敬等解惑，谢谢。
我的父亲先于爷爷奶奶过世，爷爷奶奶没有要求继承财产。现在他们也过世了，姑姑和叔叔等想要继承爷爷奶奶的那份财产，请问有法律依据吗？ 父亲过世后财产没有进行分割。根据转继承的规定，他们是不是有权分割呢？
请问试用期要求买社保是什么时候出台的，如果它没帮我买有什么补偿方案？如果单位要求提前一个月离职，我立即立即，它是否有权力扣我当月月薪，谢谢。
我父亲被单位开除，请问年假怎么赔偿计算。在单位工龄快30年了，每年的年假有15天，但是因为单位需求的原因，每年都没有休，或者没有休满15天。因后来父亲不愿在单位上班了，所以旷工让单位直接开除。想请问一下，这种情况，年假的赔偿应该怎么计算。有相关的法律条文规定这项的赔偿吗？正式工和合同工赔偿一样吗？
关于年假，我是2011年9月进入单位2012年年假只休了1天。由于今年的不合理调动，本人想把2013年的年假休完再提出辞职。可是人资得知我要辞职消息说我要不做了，那年假不应该休五天这样安排。可是我以前问过人资的她说我可以休5天的，真是出尔反尔。到底法律是怎么规定的？求咨询
我朋友李先生与王女士私下签订一份协议！ 协议的内容是：2013年5月24日上午7:30左右 李先生开车在XXX街至XXX队的路上，将在路边正常行走上班工人王女士撞到。李先生立即将其送往医院，经查骨盆骨头无裂缝，左侧臀部外伤（软组织挫伤）。王女士如果因此事只是造成左侧臀部外伤，李先生主动要求赔偿3000元钱，王女士不得追究
我是2003年参加工作的,后来离职了,现在在本公司工作6年了,请问我的年假有多少天啊？ 我是2003年参加工作的,后来离职了,现在在本公司工作6年了,到2013年参加工作10年了能否休10天年假啊？
公司规定的是工作时间不满1年的员工也可以享受年假。但是没有申请的年假不能变现，也不能存到第二年休。但是，在前一年并没有告知员工，于是前一年的年假现在全部清零。后一年，又因为工作关系目前不能申请年假，需要过一段时间才能申请。但我即将离职，请问这种问题怎么解决？
您好！我想咨询一下关于二胎计划的一些我认为不太公平的或不太人性化的问题。 首先，先介绍下本人的家庭基本情况，这个还得从我爸说起，当年由于生活所迫我爸被过继给了我爷爷（我爷爷是智力有障碍的一个孤寡老人），在我爸30岁那年生下了我，而我妈是四川人，在四川和她前夫生了一男一女留在了那边，由于她前夫不管
如果一次夜晚回家的路上被一男子想强奸我，脱我衣服，但此时此刻，我拿起一块石头狠狠的砸男子的头，结果我成功逃脱，但男子当场死亡，关键是大家都没有证据（没有摄像头，没有录音资料，强奸未遂没有精液，并未对身体产生伤痕，衣服也没有撕烂等等），这算是正当防卫而不用付法律责任吗？这关键是没有证据啊
