我被公司体罚致伤残，我们劳动合同中明确规定有公司团体意外伤害保险，保单也存在，但是公司说必须有司法鉴定结果才能获赔，但是相关鉴定机构都拒绝为我做鉴定， 不是不接受委托，就是不在他们的业务范围。在这样的情况下，我是否还能够获赔？如何申请做鉴定？
我在两家保险公司买了意外伤害保险，因自己不慎撞伤，我还有医疗保险，朋友都说医疗保险报销过一部分医疗费后，其余的由两家保险公司共同赔偿，是这样吗？
我一个朋友出了车祸。 对方全部责任，目前以赔付了一部分。 朋友本人也买了人生意外保险 。 他去找了保险公司，保险公司说不需要赔付他的保险 。他买的是“与你同乐”意外伤害定额保险
我是2008年买了华安金龙收益联动型人身意外伤害保险，2010年再一次交通肇事中左膝受伤致残，残鉴为8级，我想知道，就我这种情况，赔偿标准是多少？急待答案！
我的矿井。二包在井下巡查。不幸被石头砸段小腿一个 和一个胳膊。请问律师 这个残 能到1级嘛？ 他有责任嘛？
我于2012年5月14日进入公司,6月14日转正,11月20日公司才为我们签订劳动合同,签订劳动合同之后至今2013年4月5日都不给我们购买保险,现在我要离职,请问我是否可以让公司给我赔偿?
怀孕7个月，公司要求我待岗，工资和保险都不交，是否可以要求公司赔偿？
我在地产公司上班，怀孕7个月了，公司以我现在的岗位不存在为由要求我待岗，一直到生完小孩在看有没有职位安排，没有职位安排就继续待岗，我和公司的合同并没有到期，我该如何要求公司赔偿？
公司每月从工资里扣除200元当做押金，没有签订劳动合同，也没有购买任何保险，我是否可以直接提出辞职不用等15天？以前的押金是否可以拿到？
公司没有签订合同、没有买保险，是否可以随时离职并要求公司支付双倍工资
我是2012年6月入职的，公司一直没有与我们签订合同和购买保险，并且在2013年的五一节没有与我们协商的情况下强迫让我们加班，不到岗的则按旷工处理，请问我是否可以随时离职（不提前30天书面申请），并要求公司支付我双倍工资以及补缴保险，如果我提出和公司协商解决，最多公司只会说补一个月工资，要是我选择仲裁的话，需
公司签订试用期合同，时间签了试用一年，之后没有转正。不交保险，是否可以提出补交保险或赔偿
山东济南。毕业后来到公司，公司签订试用期合同，时间签了2011年2月-2012年2月，试用期合同有一条：若双方没有异议，本合同自动顺延一年。之后没有转正。也没用签订正式合同，公司不交保险，而今2013年5月。 1.是否可以提出补交保险（补交时间段是从什么时候起？）或赔偿. 2.试用期一年是否违法？是否可以提出双倍工资
